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株式会社マタハリーの女性の口コミ

回答者: 女性/ 店舗運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月18日
勤務時間・休日休暇:
原則連休での週休2日制なので、サービス業界としては、恵まていると思う。

多様な働き方支援:
副業はNGです。
サービス業という業種柄、もちろんリモートワークもありません。

回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月04日
企業カルチャー・社風:若手が意見を出したり挑戦させてもらえる環境は十分にあるため
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回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月04日
勤務時間・休日休暇:営業店は早番・遅番の交代勤務。早番 8時45分〜17時45分
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口コミ投稿日:2022年11月04日

回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 33万円 2万円 135万円
年収 540万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 135万円
給与制度:賞与は年に2回。別途タバコを吸わない人は健康奨励金として年間6万円の支
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回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月04日
福利厚生:駅近に店舗があり、店舗から徒歩圏内に借り上げ社宅が用意されている。月々
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回答者: 女性/ リーダー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年03月20日
企業カルチャー・社風:とにかく人を大切にする会社なので、社員はもちろんバイトスタ
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回答者: 女性/ リーダー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年03月20日
福利厚生:寮は駅近なのに毎月2万円程度給料から差引かれるのでお金は貯められる。健
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回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月04日
女性の働きやすさ:本社の店舗プランニングや、採用における部署では女性の責任者が起
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回答者: 女性/ リーダー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年03月20日
勤務時間・休日休暇:残業は厳しく、終わらないのはだめなので基本仕事は営業中に時間
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口コミ投稿日:2022年03月20日

回答者: 女性/ リーダー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:大学か短大かで給料はずっと違いがあった。評価制度:年功序列は本当に一切
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回答者: 女性/ リーダー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年03月20日
働きがい:人とのコミュニケーションや教育でアルバイトスタッフが成長する場面が多々
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回答者: 女性/ リーダー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年03月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:入れ替え作業などの拘
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回答者: 女性/ リーダー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年03月20日
女性の働きやすさ:女性の意見をとても尊重し
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回答者: 女性/ ホールフロント/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月19日
女性の働きやすさ:女性の役職でパーサーというものがあり、母親の代わり、店長は父親
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回答者: 女性/ ホールフロント/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月19日
勤務時間・休日休暇:残業はなく早番、遅番きっちり分けられていていました。有給も、
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口コミ投稿日:2023年08月19日

回答者: 女性/ ホールフロント/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 240万円 240万円 20万円
年収 240万円
月給(総額) 240万円
残業代(月) 240万円
賞与(年) 20万円
給与制度:賞与は新卒でも、勉強代としてってことできっちり
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【事業内容、強み、他社との違い】パチンコ店というとまだまだイメージ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】可能だと思いますが、女性は
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働いていける環境か】営業店勤務であれば体力的な面でツラい部分もあ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】チームでの仕事が多いで
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【スキルアップのための取り組み】同役職での研修会の際に研修中
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【研修について】店内ディスプレイや清掃の行い方などは社員だけでなくア
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】どちらとも言い難いです。 最近は
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】入社後1年程はトレーナーがおり、マンツ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】店舗のトップによりけり。比較的高い
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】研修担当が必ず1人ずつつき、マンツーマ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点】人材教育です。後輩社員、アルバイトが一つ一つ業務
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】チームが多い。お客様を
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を実感できるか】社会常識の部分はしつこいほど言われるの
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】店舗ごとにやりたいことを言
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来性について】この業界のイメージをかえる。女性の積極活
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働いていける環境か】体力仕事なので、女性は特に長く働けないと思い
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】失敗しても新しいことを毎日させてく
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】高い。評価がお客様の数で分かりやす
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【スキルアップのための取り組み】年に2回全社員が集まる会があ
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