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株式会社カネマツの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
回答なし

回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月27日
勤務時間・休日休暇:
土日祝日は他の人も休みたいので、中々取りづらいですが取れない訳ではないです。
連休をもっと取れたらなと思います。

多様な働き方支援:
副業は会社にお願いしてOKが出たらやっている人は居ました。リモートワークとか早帰り等はありません。

回答者: 女性/ パート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ パート

4.0
口コミ投稿日:2024年01月20日
勤務時間・休日休暇:パートの場合は残業は基本なしある場合には事前に可能か確認があ
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回答者: 男性/ 娯楽業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年03月14日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので絶対ではありませんが基本的に希望通りに休ませて
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
勤務時間・休日休暇:一日の勤務時間は普通だと思いますが、深夜労働の割増賃金が出な
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
勤務時間・休日休暇:休日の頻度についてはそこそこのサイクルですが、長期休暇の取得
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月29日
勤務時間・休日休暇:休日はシフト制です。ある程度希望は通りますが、人員は不足ぎみ
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月12日
勤務時間・休日休暇:週休2日休みたい日があれば上司に一ヶ月前には伝えておく必要あ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
多様な働き方支援:年齢関係なく昇進できることでしょうか。何によって査定されるかと
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
多様な働き方支援:休みの日にアルバイトが当日休みになると、もちろん社員が駆り出さ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
多様な働き方支援:休みがシフト制なので、前もって調整できます。ですので、休日の予
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月16日
多様な働き方支援:比較的、有給の申請は通りやすく特別休暇などの待遇も安定している
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回答者: 男性/ 総務人事/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月22日
勤務時間・休日休暇:土曜日は、隔週勤務でした。多様な働き方支
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
勤務時間・休日休暇:通常は7.5時間だが新台入替作業時の遅番勤務は朝までの作業と
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
多様な働き方支援:役職者は休日に他店調査したり、会社から連絡があったりと休めない
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回答者: 女性/ ホール担当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は7.5時間残業なし有給は取りにくい雰囲気だった多様
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回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ その他

2.4
口コミ投稿日:2022年01月20日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休みなどは比較的きっちりされている印象でした。残業
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