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株式会社理想実業のすべての口コミ

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回答なし
口コミ投稿日:2021年09月16日

回答者: 男性/ 調理スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 3万円 10万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 10万円
給与制度:
ラーメンの作成が最も重要なので、ラーメンが一人で作成できるようになって初めて昇給する。
賞与は年二回あるが店舗ごとの評価も関わって来る為賞与がかなり高いという事はない。

評価制度:
社員はラーメンが作れることが当たり前なので、ラーメンが作成できるようになって初めて昇進などの話になる。
店長になる為には料理のスピードなどだけでなく店舗の管理・運営に関する知識を学ぶだけでなく店舗の雰囲気つくりなど多岐にわたるスキルが求められる。そのスキルの中には当然ラーメンの味が定められた通りの味であり尚且つ他の社員が作った物に対して大丈夫かどうかの判断やアドバイスができなくてはならない。

回答者: 男性/ 調理スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月16日
企業カルチャー・社風:清潔な場所でラーメンを食べていただくと共にお客様が安心して
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回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年03月19日
勤務時間・休日休暇:シフト勤務であり飲食は土日祝が売り上げ勝負であり土日祝はほぼ
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回答者: 男性/ 店長・店長候補(飲食・フード)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部

2.7
口コミ投稿日:2022年10月10日
企業カルチャー・社風:変わろうとはしているが昔ながらのラーメン屋(職人)的な人も
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回答者: 男性/ 店員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月08日
企業カルチャー・社風:''スープソムリエ''という社内オリジナルの資格を取らなけ
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口コミ投稿日:2023年06月13日

回答者: 男性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 30万円 5万円 30万円
年収 390万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 30万円
モデル年収:チーフ色(昇格)や自分が決めた目標をクリアすれば等級が上がるシステム
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回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗運営本部

3.8
口コミ投稿日:2022年01月04日
企業カルチャー・社風:上の人間は熱い人がおおい。組織体制・コミュニケーション:社
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回答者: 男性/ 店長・店長候補(飲食・フード)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部

2.7
口コミ投稿日:2022年10月10日
成長・キャリア開発:ある程度大きい会社での上司との付き合い方は学ぶ事は出来た。新
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回答者: 男性/ 店長・店長候補(飲食・フード)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部

2.7
口コミ投稿日:2022年07月22日
企業カルチャー・社風:あまり人を大切にしない会社。精神疾患で休んでいる社員に面談
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回答者: 男性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月13日
勤務時間・仕事量:勤務時間は店舗の営業時間、アルバイト数による、居なければ朝から
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口コミ投稿日:2021年12月08日

回答者: 男性/ 店員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
210万円 13万円 0万円 52万円
年収 210万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 52万円
給与制度:給与制度は全店舗共通。マネージャー志向やキッチンスタッフ志向等、タイプ
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回答者: 男性/ 店長・店長候補(飲食・フード)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部

2.7
口コミ投稿日:2022年07月22日
勤務時間・休日休暇:休日は月6回はもらえると思う。しかし、常に人手不足なので、休
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回答者: 女性/ 飲食業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗営業

2.3
口コミ投稿日:2021年02月01日
事業展望:コロナ禍ではあるが、今後も新店舗をオープンさせたり事業は安定して拡大し
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回答者: 男性/ キッチン・ホール業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月21日
企業カルチャー・社風:若くフレンドリーな従業員が多いと思います。組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ 店長・店長候補(飲食・フード)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部

2.7
口コミ投稿日:2022年10月10日
福利厚生:福利厚生は家族手当はあったが退職金は無い。福利厚生が充実してるとは思え
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回答者: 男性/ 調理、接客/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:周りの方達と助け合い、仕事をすると期待していまし
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回答者: 男性/ 店長・店長候補(飲食・フード)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部

2.7
口コミ投稿日:2022年07月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時にはスタッフが成長していかなければ無理な出
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回答者: 男性/ 店長・店長候補(飲食・フード)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部

2.7
口コミ投稿日:2022年07月22日
福利厚生:家族手当はあるが、住宅手当は無い。退職金は無い。徐々に福利厚生も整えよ
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回答者: 男性/ 調理、接客/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月22日
成長・キャリア開発:スープソムリエという制度があり、これに合格出来れば、昇進でき
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回答者: 男性/ 調理、接客/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月22日
福利厚生:特にないです。入社前の健康診断は自腹でした。オフィス環境:現場によりま
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口コミ投稿日:2023年06月13日

回答者: 男性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 30万円 5万円 30万円
年収 390万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 30万円
年収・給与の満足点:評価が年に4回あるのは良い、あと、別に年に1度自動で昇給する
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回答者: 女性/ 飲食業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗営業

2.3
口コミ投稿日:2021年02月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:シフト制ではあったが希望の休みが必ずとれるとは限
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回答者: 男性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月29日
この仕事が向いていると思う人:接客や自分からサービスをすることに尽くしたいと思う
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回答者: 男性/ 調理、接客/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月22日
組織体制・コミュニケーション:定期的に店長や本社の方が面談をしてくれるので、意思
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回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗運営本部

3.8
口コミ投稿日:2022年01月04日
勤務時間・休日休暇:休暇時間が短い。週休2日制。多様な働き方支援:飲食なのでリモ
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回答者: 男性/ 店長・店長候補(飲食・フード)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部

2.7
口コミ投稿日:2022年07月22日
女性の働きやすさ:女性を増やそうとしている。女性店長も少しずつ増えている。しかし
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.6
口コミ投稿日:2023年09月11日
福利厚生:通勤の交通費がでたのはとてもありがたかったです。50%オフの値段でラー
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.6
口コミ投稿日:2023年09月11日
成長・キャリア開発:アルバイトとして入りましたが、社員の店舗を良くしようという気
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口コミ投稿日:2023年02月22日

回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:20年前に新卒で入社しましたが、当時は創成期まもなかったので、同年代の
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回答者: 男性/ フード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年09月30日
勤務時間・休日休暇:飲食業としては労働時間も管理され休みも取れる方ではあると思う
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回答者: 男性/ 飲食業スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年11月22日
勤務時間・休日休暇:勤務はシフトによるため個々で変わると思いますが、大体の勤務時
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口コミ投稿日:2021年11月22日

回答者: 男性/ 飲食業スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 15万円 10万円 0万円
年収 310万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
給与制度:自身が勤務していた部署にはタイムカードがなく、上司が一括管理していたた
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口コミ投稿日:2022年10月02日

回答者: 男性/ 飲食系/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長

3.4
口コミ投稿日:2022年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:近年においても、昇給は随時、月毎で行っていると思います。賞与に関しては
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月02日
オフィス環境:店によるかもしれないが、私の店舗は教育制度が全く整っていない。人に
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 新大阪店/ 一般

4.9
口コミ投稿日:2023年09月09日
勤務時間・休日休暇:・勤務時間について1日12時間労働が当たり前であった。営業時
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