回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 440万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 440万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度:
昇給・賞与に関しては社長判断に依る。
社内営業がどれだけできるかによって、同じような売上成績でも賞与・昇給は変わってくるイメージ。
評価制度:
年功序列が強いが、30代でも支店長になった方はいる。
実力も加味されるが、その判断の中に社内営業による力が大きく感じる。
昇給・賞与に関しては社長判断に依る。
社内営業がどれだけできるかによって、同じような売上成績でも賞与・昇給は変わってくるイメージ。
評価制度:
年功序列が強いが、30代でも支店長になった方はいる。
実力も加味されるが、その判断の中に社内営業による力が大きく感じる。
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回答者： 男性/ 内装技能士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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