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株式会社シニアライフクリエイトのすべての口コミ

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新卒入社

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年08月26日
多様な働き方支援:人によりかと思います。休日を大切にしたければ、平日頑張れば・・
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:お給料は、福祉関連の会社と考えると悪くないのかとしれませんが、仕事内容
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月13日
成長・キャリア開発:積極的に取らせてくれるが意見が通ればの話です。研修は割とやっ
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回答者: 男性/ 商品開発/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:高齢者相手の事業、リアルな高齢者の世界を見ること
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月21日
福利厚生:退職金制度があります。オフィス環境:休憩室
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年08月26日
勤務時間・休日休暇:土日・祝日は、お休みできました。携帯を持たされているので鳴り
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
勤務時間・休日休暇:見込み残業込みのお給料なので、早く帰ろうとする人とそれ以上に
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】高齢者を思い様々な取り組みを続けているので、
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回答者: 男性/ 商品開発/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接で聞いていた出張頻度より多く、うまくスケジュ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年08月26日
教育・研修:会社が費用を負担し、資格取得やセミナー受講等をしている方もいました。
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年08月26日
女性の働きやすさ:産休・育休を取得されている方はいました。また、復帰後の時短勤務
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月07日
女性の働きやすさ:産休や時短は申請すれば取得は可能でした。ただ復職後のポジション
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:社会貢献への意識が強すぎてよく分からない雰囲気で
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
女性の働きやすさ:産休、育休を取得していた方が何名かいらっしゃいました。その後、
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
勤務時間・休日休暇:土日、祝日、年末年始は基本的にはお休みです。一部の部署では、
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月13日
女性の働きやすさ:管理職にはなりやすいが待遇が良くなるかは不明。休暇は取りやすく
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月31日
成長・キャリア開発:資格取得手当は充実していて、給料を上げたい人はどんどん上げら
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月23日
雇用の安定性:2ヶ月に1度は退職者がいます。毎月いた時期もありました。部署に1名
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月23日
女性の働きやすさ:産休、育休を取得していた女性社員は何名かおり、時短勤務として復
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月23日
勤務時間・休日休暇:在籍していた部署は残業は少なかったですが、実際には申請がしづ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】私の在籍していた期間は妊娠した女性社長
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月15日
企業カルチャー・社風:風通しはとても良いと思う。様々な高齢者ビジネスに挑戦しよう
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】熱意のある創業者の下で高齢者の事を思い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:全部署、同じフロアにいるので、困ったときや分からない時はすぐ
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回答者: 男性/ 商品開発/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月19日
オフィス環境:4フロアーに分かれており、テストキッチンも完備。開発から試食まで本
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
勤務時間・休日休暇:土日、祝日は基本的にはお休みです。携帯を持たされるのでお休み
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
女性の働きやすさ:[女性の活躍]基本的には、未だ女性蔑視の風潮が根強くあるように
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
成長・キャリア開発:部署にもよりますが、会社ご費用負担して講習受講や資格取得をさ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
勤務時間・休日休暇:土日、祝日が基本的にお休みです。土日出勤した場合には、振替休
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月23日
成長・キャリア開発:業務中にセミナーなどに行くことについては、特に何も言われてい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月30日
成長・キャリア開発:資格取得手当がありますので、資格を取得して給料をあげると良い
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
成長性・将来性:高齢化社会の今の日本では、安定的に伸びていくと思います。原価高騰
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
福利厚生:悲しい位に何もない。ファミリーマートの子会社であり、親会社からも福利厚
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:頑張りを評価する仕組みがない。管理職のスキルもバラバラでまともに頑張っ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月23日
勤務時間・休日休暇:土日でも携帯を持たされているので、電話もメールもきます。仕事
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