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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年03月12日
企業カルチャー・社風:客先常駐だったためわからない。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年06月13日
福利厚生:通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度<各手
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年06月09日
組織体制・コミュニケーション:配属先は違えど、社員同士のコミュニケーションはツー
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回答者: 男性/ インフラ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月14日
企業カルチャー・社風:本社の情報が入ってこなかったためよく知らない。組織体制・コ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月21日
成長・キャリア開発:資格取得の支援金は存在する対象資格があるので、よく確認したほ
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回答者: 男性/ 技術員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CS

3.6
口コミ投稿日:2023年01月04日
成長・キャリア開発:資格関係は事業で使いそうな資格のみ手当がもらえる 研修は土曜
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月21日
事業の強み:発注者支援事業においてシェアは日本一で企業としての安定性の柱となって
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回答者: 男性/ サービス(修理)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ASANETSU/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2024年01月29日
事業の強み:自社で製品輸入、販売、施工、修理、更新まで全てを行う事業の弱み:自社
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回答者: 男性/ インフラ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 24万円 3万円 60万円
年収 390万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
給与制度:年2回の2.25か月分なので気持ち程度の賞与額評価制度:評価制度は明確
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月26日
事業の強み:派遣以外の事業で、建築関係が主軸になっている。つまり建築が強い。事業
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回答者: 女性/ 技術者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CS事業本部

3.5
口コミ投稿日:2022年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:CS事業本部が一番稼いでるのでCS事業本部所属だと他事業部より若干多く
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京支社/ 一般社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月18日
成長・キャリア開発:研修は全体の研修が2回程度行なう、また資格は取得時に手当が発
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月26日
福利厚生:特にない独り暮らしなら問題無いが、家族持ちに対する手当てがないので、既
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年09月11日
企業カルチャー・社風:のんびりした雰囲気。急かされることがなく、自分のペースで各
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回答者: 男性/ 研究開発、SE/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月21日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は比較的あるが、風通しはあまり良い方ではない。
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:昇給,賞与,残業手当など評価制度:年功序列,高卒と大卒で差があり.面談
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月30日
福利厚生:住宅手当もあり、大体標準的なものはあるので普通かと思います。オフィス環
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回答者: 男性/ 土木/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年09月27日
勤務時間・休日休暇:残業は少し多いが、プライベートとの充実はかなりできる。土日休
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京支社/ 一般社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月18日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本役所と同じ、休暇もほぼ完全週休二日になっている
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回答者: 男性/ 建設コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CS事業本部

3.1
口コミ投稿日:2024年03月17日
事業の強み:多角経営をうたっており、建設業だけでなくITアウトソーシング、その他
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回答者: 男性/ 土木/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年01月13日
福利厚生:事務員さんも優しくまた上司についても優しい人ばかりである。わからないこ
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回答者: 男性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ES事業部

2.2
口コミ投稿日:2021年07月05日
勤務時間・休日休暇:基本的に客先常駐のため派遣先のより変わるため様々なだと思いま
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回答者: 男性/ 実験、評価/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月14日
成長・キャリア開発:就業先によって成長出来るかどうかは変わってしまうので、運によ
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月25日
成長・キャリア開発:成長、キャリア開発の機会、特に研修については期待できないため
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年08月18日
企業カルチャー・社風:風通しは良い方。(通るかは別として)意見はちゃんと真摯に耳
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回答者: 男性/ 発注者支援/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ Cs事業

2.3
口コミ投稿日:2024年02月05日
組織体制・コミュニケーション:所属する事務所によるダイバーシティ・多様性:現場に
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回答者: 回答なし/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接官やキャリアをサポートしてくれる人材は入社前
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回答者: 男性/ 発注者支援/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ なし

3.5
口コミ投稿日:2024年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 5万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は正社員になってから支給される形となっており、契約社員スタートにな
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回答者: 女性/ 発注者支援業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 福岡北九州都市高速道路公社・保全課/

4.0
口コミ投稿日:2022年09月28日
勤務時間・休日休暇:私の場合、自宅(西区小戸)から勤務地(東区東浜)と遠く、公共
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回答者: 女性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:発注者支援業務の場合は、そこへ行けと言われれば基
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回答者: 女性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:額については年齢、資格での設定があり、前職での経験値等をあまり優遇はし
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 高速道路関連会社/ 特に無し

2.8
口コミ投稿日:2023年08月16日
勤務時間・休日休暇:派遣先の仕事量に応じて勤務時間は大きく異なる様子。工事発注時
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回答者: 女性/ 発注者支援業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 福岡北九州都市高速道路公社・保全課/

4.0
口コミ投稿日:2022年09月28日
成長・キャリア開発:発注者支援業務は、設計のような高度な事は、求められませんが業
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回答者: 女性/ 発注者支援業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 福岡北九州都市高速道路公社・保全課/

4.0
口コミ投稿日:2022年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
472万円 39万円 0万円 4万円
年収 472万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 4万円
給与制度:道路公社の仕事を入札して受注しているため給料がいいと思います。最低賃金
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回答者: 女性/ 発注者支援業務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 福岡北九州都市高速道路公社・保全課/

4.0
口コミ投稿日:2022年09月28日
福利厚生:私は、勤続年数が2年で契約社員でしたのでた退職金は、ありませんでした。
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