回答者： 男性/ リーダー/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
成長・キャリア開発:
業務に関連する資格については、全額会社負担で受講予約までしてくれるが、勉強は独学で、やらなければならなく、終業時間中に勉強時間の確保もない。
基本的には残業時間で行うがその場合、通常業務時より時給が下がる
働きがい:
日本のメインインフラでもある鉄道事業に関われるという事。
比較的、古いシステムの更新が多い為、自分が生まれるより前の電車を修理する事もしばしば、昔の職人の技術力の高さを垣間見る事ができる
業務に関連する資格については、全額会社負担で受講予約までしてくれるが、勉強は独学で、やらなければならなく、終業時間中に勉強時間の確保もない。
基本的には残業時間で行うがその場合、通常業務時より時給が下がる
働きがい:
日本のメインインフラでもある鉄道事業に関われるという事。
比較的、古いシステムの更新が多い為、自分が生まれるより前の電車を修理する事もしばしば、昔の職人の技術力の高さを垣間見る事ができる
東洋工機株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文東洋工機株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 電車の修理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 製造
調整はしやすいと思いますが、部署によると思います。
多様な働き方支援:
リモートワークも今はないみたいです。
時短勤務は要相談だと思います。
副業は禁止されています。
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る