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スターティア株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の女性の口コミ

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年04月05日
企業カルチャー・社風:体育会系な感じ。まだまだ部署によっては古い考えの人が多い印
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 15万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
賞与:基本的に基本給の1ヶ月分管理部門は2ヶ月分もらえることがデフォルトだが、基
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月12日
女性の働きやすさ:エリア営業になると定時、残業しても1.2時間で帰社しているため
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:少ないと思う。営業成績がボーナスに反映する、報奨金対象になるまでがすご
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月24日
福利厚生:住宅補助は転勤がない限りない.大阪採用でもはじめの半年は必ず東京.その
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:ノルマがないと説明されて入社したらノルマに厳しい
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月29日
成長・キャリア開発:商材の研修は多いが、他業種・他業界で通用する資格や技術は身に
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月29日
企業カルチャー・社風:営業以外に挑戦する機会は少ない組織体制・コミュニケーション
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月31日
女性の働きやすさ:働きかたに関しては女性が働きやすい環境だと思います。産休育休は
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 環境エネルギー部/ 一般HN

3.3
口コミ投稿日:2022年11月17日
福利厚生:住宅補助がないのが本当に痛い。それ以外の福利厚生は、しっかりしています
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 --万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 20万円
給与制度:役職につくとその分の手当がつきます。賞与は年に2回です。また、営業がで
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回答者: 女性/ コーポレート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年05月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前から若手が活躍できると聞いていたので特にギ
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回答者: 女性/ 新規営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材開発部

2.9
口コミ投稿日:2023年09月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:1年目の研修期間がとにかく辛い。営業で生きていき
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月16日
成長・キャリア開発:研修はかなり多い。支店によっては週1回の短時間での商品研修も
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 2万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 30万円
給与制度:賞与は少ない。とくに入りたてだとそう。頑張れば頑張るほど貰えるタイプだ
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回答者: 女性/ 環境エネルギー部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年05月17日
組織体制・コミュニケーション:若い人が多いからこそ、コミュニケーションは活発に行
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回答者: 女性/ コーポレート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年05月15日
女性の働きやすさ:もう少し女性特有の制度や休日取得などあればいいなとは感じますが
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月21日
福利厚生:通勤手当のみ。退職金は3年働いたらもらえる。住宅補助はなく都心の一人暮
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年05月15日
組織体制・コミュニケーション:若い世代が多いので、コミュニケーションが取りやすく
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:親身な人がとても多いので、相談しやすい環境ではあ
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回答者: 女性/ 環境エネルギー部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年05月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:成果に応じて正当に評価される仕組みが備わっていると思う。年齢にとらわれ
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年05月15日
女性の働きやすさ:男女関係なく評価されるので、向上心のある人にとっては昇進しやす
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月15日
女性の働きやすさ:女性の役職持ちは多いと思うが、管理職についている女性は少ない。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エリアコミュニケーション部

3.7
口コミ投稿日:2023年08月23日
女性の働きやすさ:女性でも管理職になりやすい。営業以外の部署も女性がリーダーの方
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エリアコミュニケーション部

3.7
口コミ投稿日:2023年08月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:特になかったが、新規テレアポをするとは思わなかっ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 21万円 0万円 14万円
年収 250万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 14万円
給与制度:営業ができる人がたくさんお金をもらえる.評価制度:3ヶ月連続固定の倍以
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 25万円 0万円 40万円
年収 340万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:何かと理由をつけては減点する方式で賞与が決まってきます。評価制度:実力
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月11日
成長・キャリア開発:営業は強くなる。サービスのマイナスのことを言い回しで分からな
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月24日
勤務時間・休日休暇:帰れる時は帰れるが、帰れない時もある.多様な働き方支援:部署
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 18万円 0万円 72万円
年収 290万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 72万円
給与制度:一定のランクまでいかないとインセンティブが貰える対象にならず、なった場
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月24日
企業カルチャー・社風:部署の雰囲気は和気あいあいとしている.組織体制・コミュニケ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月19日
多様な働き方支援:在宅勤務を推奨している部署もありますが、所属していた部署では在
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年04月05日
福利厚生:退職金制度も、住宅補助系も基本はないため、給与だけでは満足できない、オ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月19日
女性の働きやすさ:入社当時は、女性の割合も多かったですが、特に2年目以降になると
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月24日
事業の強み:複合機を売るには強いのではと思う.事業の弱み:まだ大手企業の大塚商会
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