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回答者別の社員口コミ(株式会社中京医薬品)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 退社済み(2016年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 退社済み(2016年時点)
入社 --
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.2
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
30時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:近年の法改正に合わせ、サービス残業の見直し、高齢者への
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2018年03月19日
オフィス環境:システム導入で、パート事務が不要になる事は、どこの会社も同じだが、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2018年03月19日
オフィス環境:いろいろなシステムの導入でやりやすくなったが、月に一度、無駄な棚卸
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2018年03月19日
多様な働き方支援:仕事時間以外の仕事が多く、結局は家に帰ってやらなければいけない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】課長以上の上司が来ると大抵ろくなことが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】営業所、課にもよるが組織がコロコロ変わ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2018年03月19日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】お客様に喜んでもらえた時、部下に感謝された時
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:ケガや、病気、冠婚葬祭以外での有給の消化は皆無に等しい。結局
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:アニバーサリー休暇導入は良い事だが実際は、余程の理由がない限
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2.2
口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:求人票にも1日の就業時間で休憩時間が1時間あるはずだが、実際
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:時間について意識が高い、みなし時間を給料で支払っている点。そ
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口コミ投稿日:2018年03月19日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一般社員は、みなし時間を抜けば、普通か、それ以下の給料所長は役職配分給
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口コミ投稿日:2018年03月19日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基準以上の売り上げを作ることが出来れば海外旅行にも行けるし、賞与もそれ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2018年03月19日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性の活躍を期待するなら、先ずは女性が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2018年03月19日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】男女比率を考えると、女性が活躍している
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2018年03月19日
福利厚生:この会社の退職金を知ったら、まず勤めようとは思わない。定年まで勤めても
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2018年03月19日
福利厚生:保険関係、組合、保養所等は他社と較べ同等程度だが、組合費が高い。また、
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