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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率や消化促進の取り組み】取得推奨日が年8日くらいある
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】コツコツ作業は身につく マルチタスク
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法について】チームによる 要書面 リカバ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来に期待する点】合併や偉い人の入れ替わりが多過ぎて方針
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】少ない昇進すれば増える自分はチーム内のミーティングだけ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間の削減に向けた取り組み】ノー残業デーは何度か告知されたが自然
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】ルールがないので勝手に直属の上司に提案する
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【さらに発展していくために必要な点】育成制度の導入や明確なキャリ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【休日出勤の有無やその補填について】月1回くらい 代
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【仕事の覚え方について】新卒はテスト方式の研修があるが中途は
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームが多いチームで売り
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【各種手当の有無・支給金額】役職てあてのみ 人によ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイデア実現までのスピード】遅いあまりチャレンジ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与の頻度・金額】年2回 1ヶ月分あるかない
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【先輩からの指導について】少ない 良くも悪くも
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】寛容厳しくいう人
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2016年01月28日
事業での社会貢献:ものがエンタメ系なだけに、ストレートな社会貢献度は薄い。それで
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2016年01月28日
働きがい:ものを作るという点において、意見が通りやすい社風がある。アルバイトでも
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ベンチャー企業のため年俸制であり給与自体はあまりたかくはなかった。残業
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:研修はベンチャー企業ということもあり基本的にはない。社員同士でたまに
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】5時間【勤務時間に納得できるか】かなり
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