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アクセルマーク株式会社の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ インサイドセールス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月21日
福利厚生:
退職金・住宅補助なし。
持株制度・通勤手当あり。
給与が高めではないので、家計を考慮してやりくりする必要がある。

オフィス環境:
中野坂上駅から傘をささずに通勤可能だった。
駅にはスタバもあるしランチには困らなかった。
オフィスは執務スペース以外に集中スペースやカフェスペースなどがあった。
年末や適宜チームなどではカフェスペースで皆で食事会などを行っていた。

回答者: 女性/ 人事総務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事総務/ 役職なし

4.3
口コミ投稿日:2024年03月27日
福利厚生:退職金無し住宅補助無し従業員持株会有り書籍購入制度有り資格取得手当有り
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回答者: 女性/ インサイドセールス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月21日
勤務時間・休日休暇:休暇は申請すれば比較的柔軟に対応してもらっていたが、広告運用
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回答者: 女性/ 人事総務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事総務/ 役職なし

4.3
口コミ投稿日:2024年03月27日
企業カルチャー・社風:自由な社風で、個性が受け入れられる会社でした。部活?等の支
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回答者: 女性/ 人事総務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事総務/ 役職なし

4.3
口コミ投稿日:2024年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:一般職だったため社内の中でも水準が低いところにいたと思います。評価制度
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回答者: 女性/ 人事総務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事総務/ 役職なし

4.3
口コミ投稿日:2024年03月27日
働きがい:大企業ではないからこそ、自分の裁量が生きることがやりがいになってました
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回答者: 女性/ 人事総務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事総務/ 役職なし

4.3
口コミ投稿日:2024年03月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは給与面のみにありましたので、入社前にき
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回答者: 女性/ 人事総務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事総務/ 役職なし

4.3
口コミ投稿日:2024年03月27日
女性の働きやすさ:育休取得も積極的に支援いただけてた
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月14日
オフィス環境:一言で言うと、いい人が多く働きやすい環境です。美化活動なども毎週行
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月14日
勤務時間・休日休暇:GW・夏休み・年末年始があります!年次有給休暇も基本的に自由
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
仕事内容:仕事環境としては、とても良い。競争意識がある人もいれば、特に強くはない
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
仕事内容:事業としてはゲーム事業、広告事業、新規事業の3つの柱がある。ゲームはス
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
成長・キャリア開発:業務部分は勿論だが、マインド面。完熟した大企業ではない分、会
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】リラックススペース(人を駄目にする
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
仕事内容:【他部署との関わり】特に関わりたいとも思ってない方々もいらっしゃる。ま
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
勤務時間・休日休暇:休憩のタイミングがそれぞれ自由なので、統制は取れていないので
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
勤務時間・休日休暇:10時~19時の1時間休憩で実働8時間。休憩は好きな時間に各
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
仕事内容:変化の大きな業界且つ業務の自由度が高いので、そのような環境が苦手な人は
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
女性の働きやすさ:育児休暇を取っている方が辞めずにまた復職されているケースもあり
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
成長・キャリア開発:新卒・中途問わず、業務などの学び方に画一的なものがない。(マ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】オフィスの中に喫煙ブースがある(分
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】数字や業績で自分の業務が誰かの役に立った、社
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
仕事内容:【他部署との関わり】全社での研修があったり、部活動があったりと関わろう
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
女性の働きやすさ:男性が割合的に多いくらい。だからといって体育会系の雰囲気などは
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2016年01月14日
働きがい:仕事のやりがいや、成長実感を感じられるかどうかは、職種や人を選ぶ。 業界
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2016年01月14日
福利厚生:有給取得推奨日があり、お休みする社員の方も多く、休みやすかった。 ランチ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2017年11月02日
成長・キャリア開発:成長できる環境です。私は事務スキルや業界経験がありませんでし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2017年11月02日
教育・研修:数年前までは新入社員研修がメインで、既存社員の研修はあまり手厚くなか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2016年01月14日
勤務時間・休日休暇:2、3年前と比べると、会社の雰囲気や働きやすさは良い方へ変わ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【セミナーや資格取得などへの金銭面での補助】金銭面での補助はない 受
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員同士のノウハウ共有は盛んか】特にない システム勉強会というの
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】成長はしづらい 育成はせず、社内でプロ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【「成長した」と感じるとき】大切な部分は業務委託等の人や、偉
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率や消化促進の取り組み】取得推奨日が年8日くらいある
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】コツコツ作業は身につく マルチタスク
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