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タカイ医科工業株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業

1.8
口コミ投稿日:2021年11月10日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は病院に合わせて動いているので
仕事があるひと、売上のある人は忙しい。
7時出社などもあり
12時間以上の勤務もある。
休日にもかかわらず
会社に気を遣って大掃除をやっている。

多様な働き方支援:
副業禁止。
早帰りもできない。
直行直帰も文句言われる。
リモートなんてしてる者はいない。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業

1.8
口コミ投稿日:2021年11月10日
成長・キャリア開発:忍耐力、精神力に自信ある方どんなことも前向きに無心でこなせる
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回答者: 男性/ 課長補佐/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 第一営業部

1.9
口コミ投稿日:2022年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 30万円 0万円 80万円
年収 440万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:残業代を支払うことは悪だと考えている役員がいるようです。評価制度:完全
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回答者: 男性/ 課長補佐/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 第一営業部

1.9
口コミ投稿日:2022年02月03日
福利厚生:評価できるのは退職金制度のみ。役員が行きたいだけの社員旅行は、コロナ禍
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 第2/ なし

3.4
口コミ投稿日:2024年04月21日
企業カルチャー・社風:1代で会社を大きくした前社長の能力は高く、尊敬されておりま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年06月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本的に何か役職に就かないと定期昇給はない。また、役職に就くと残業代は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 第2/ なし

3.4
口コミ投稿日:2024年04月21日
成長・キャリア開発:資格手当などは特になく、研修も年に一度に社内研修があった程度
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年06月16日
成長性・将来性:主力製品の売り上げが伸びてきている。償還価格がついた消耗材料など
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年07月03日
福利厚生:有給取得には理由が必要で、上の人に納得いただける理由でないと取得できな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年07月03日
勤務時間・休日休暇:営業はみなし残業ということで、残業自体も個人の裁量で行ってい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 第2/ なし

3.4
口コミ投稿日:2024年04月21日
勤務時間・休日休暇:基本的にには土日休みで、たまに学会で土日出勤があります。多様
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 第2/ なし

3.4
口コミ投稿日:2024年04月21日
福利厚生:通勤手当、退職金は並の手当がもらえますが特段いいとも思いませんでした。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年01月18日
会社の安定性:中途採用を積極的にかけています。が、定着率は良くないと思います。 2
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年07月03日
教育・研修:分からないことは懇切丁寧に教えてはくれるが、制度というほどシステム化
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 第2/ なし

3.4
口コミ投稿日:2024年04月21日
女性の働きやすさ:他の会社より女性の評価は得られやすく、給料も良かったと思います
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業

1.8
口コミ投稿日:2022年11月21日
女性の働きやすさ:営業には女性がいないため勇気がいるかもしれない。でも女性のほう
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回答者: 男性/ 課長補佐/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 第一営業部

1.9
口コミ投稿日:2022年02月03日
成長・キャリア開発:支援制度はありません働きがい:医療を支える
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 第2/ なし

3.4
口コミ投稿日:2024年04月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は医療に貢献したい気持ちで入りましたが、実
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 第2/ なし

3.4
口コミ投稿日:2024年04月21日
事業の強み:海外のイノベーティブな製品を国内にローンチして広める事は商社の強みで
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年10月22日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】職場環境が悪い。有給も取りづ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年10月22日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】強烈なトップダウンのため、役員の顔色を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年10月22日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】穏やかな人が多く、静かに落ち着いて働け
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年10月22日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】当たり前のことだが、健康保険
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
オフィス環境:ゴミは持ち帰らないといけない、システムが1人一台与えられず、いちい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
オフィス環境:古い自社ビルですが、綺麗に使う努力はしているように感じました。日当
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