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回答者別の社員口コミ(株式会社共栄社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 生産管理 在籍期間 在籍16~20年
在籍状況 退社済み(2023年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 生産管理
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍16~20年
在籍状況 退社済み(2023年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.0
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
830万円 48万円 0万円 254万円
年収 830万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 254万円
口コミ投稿日:2023年11月27日

回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月27日
仕事の裁量権:最近の人事制度では担当業務をどう配分してやるかは個人にM化されてい
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口コミ投稿日:2023年11月27日

回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月27日
仕事を通して身につくスキル:部署によって異なる。機械組み立て業で、金属加工は自社
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口コミ投稿日:2023年11月27日

回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月27日
働きがいを感じるポイント:小規模な会社で、誰がどこでどんな仕事をしているか、分か
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口コミ投稿日:2023年09月19日

回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
830万円 48万円 0万円 254万円
年収 830万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 254万円
年収・給与の満足点:元々年功序列の体型だったものを、ジョブ型にいじろうとして失敗
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月19日
休日休暇:春から夏にかけて売れる商品を扱っているので、秋・冬は平日が休みにあって
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月19日
組織体制・企業カルチャーの満足点:目標管理などを毎年細かく出させるが、未達であろ
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口コミ投稿日:2023年09月19日

回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
830万円 48万円 0万円 254万円
年収 830万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 254万円
賞与:制度が猫の目状に代わる。以前は部課単位で、評価を受け、標準支給金額にプラス
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月19日
福利厚生制度の満足点:中小企業にしては、しっかりしていると思う。15年前くらいま
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月19日
入社理由:仕事を探していた時、ハローワークで近県に、たまたま営業職の求人があった
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口コミ投稿日:2023年09月19日

回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月19日
仕事の裁量権:最近は、それぞれの個人に与えられた業務を個人の裁量でやるようになっ
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
勤務時間・休日休暇:フレックス制などはないが、一部の部署を除き残業も少なく、休み
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
福利厚生:地方採用の人など特別な場合を除き、家賃時補助も社宅もない。退職金は中小
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口コミ投稿日:2023年08月31日

回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
830万円 48万円 0万円 254万円
年収 830万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 254万円
給与制度:元の年功序列を変えようとしている。そのため、頻繁に評価制度や昇給基準が
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
事業の弱み:競合他社は規模hが大きく、コストで負け
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
女性の働きやすさ:育児休暇や、時短勤務などは取りやすい環境にあるので、女性が長く
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
ダイバーシティ・多様性:現場作業でも女性もは足りており、外国人の正社員もいる。交
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