Item: 林田特殊鋼材株式会社
Rating: 3.9
Author: 男性 / 倉庫内作業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員

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回答者：男性/ 倉庫内作業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2020年12月08日

組織体制・コミュニケーション：
「我妻善逸のようになれ」という言葉を最近耳にします。一つの事柄に対してエキスパートになれ、代替えのきかない人材になれということです。しかし組織はエキスパートばかりでは成り立ちません。そのほかにも「竈門炭治郎」のような全体を見る力や統率力を持つ人や「はし平伊之助」のように縁の下の力持ちの人も必要です。それらの力が皆そろって初めてチームが出来上がると思います。私たちの仕事はそのチームワークや組織としての力こそが大事であると思います。

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回答者：男性/ 倉庫内作業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2020年12月07日

企業カルチャー・社風：社内制度として2年に1回社員旅行（原則海外旅行）があります

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回答者：男性/ 倉庫内作業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2020年12月10日

企業カルチャー・社風：上司・部下関係なく誰にでも色々な問題について相談できる環境

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会社名	林田特殊鋼材株式会社
業界	商社（金属）
URL	http://www.hssk.co.jp/
所在地	大阪府大阪市東住吉区今林４丁目１２－１４

従業員数	56名
設立年	1953年
資本金	33百万円
代表者	林田彰司
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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