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株式会社東豊精工のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 製造機器オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部/ なし

2.2
口コミ投稿日:2023年10月16日
福利厚生:
基本的な福利厚生は揃っている。社会保険完備、退職金制度、通勤手当、勤続年数が節目の年に報奨金、出産祝、入学祝など。
住宅補助制度は無い。

オフィス環境:
工場である為、製造現場は機械音やある程度汚れてしまう環境ではある。個人的にはそこまで抵抗感はないレベルではあった。製造現場のスペースは所せましにモノが置いてあり窮屈に感じる箇所もあった。自分が在籍している間の話なので現在は改善している可能性はある。
喫煙スペースは屋外にあり。自販機設置あり。

口コミ投稿日:2022年08月13日

回答者: 男性/ 製造機器オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部/ なし

2.2
口コミ投稿日:2022年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 3万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 87万円
給与制度:昇給に関しては、基本的には年1回あり管理職からの評価次第で人によって昇
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造部

2.4
口コミ投稿日:2021年12月01日
事業の強み:どんな注文にも積極的に取り組んでおり、たとえ赤字となりそうな仕事であ
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回答者: 男性/ 製造機器オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部/ なし

2.2
口コミ投稿日:2023年10月16日
勤務時間・休日休暇:残業は常態化していた。残業時間の平準化を目標にしていたが、仕
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口コミ投稿日:2023年10月16日

回答者: 男性/ 製造機器オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部/ なし

2.2
口コミ投稿日:2023年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 3万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 87万円
給与制度:昇給は業績にもよるが、基本的には毎年給与改定という形で行われる。ベテラ
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回答者: 男性/ 製造機器オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部/ なし

2.2
口コミ投稿日:2022年08月13日
成長・キャリア開発:生産管理能力や製造機器の扱いに関して技術は身に付けられるが、
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

2.7
口コミ投稿日:2020年11月06日
福利厚生:新入社員歓迎会はもちろんのこと、親睦会や発表会、忘年会といった行事があ
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

2.7
口コミ投稿日:2020年11月06日
組織体制・コミュニケーション:配属される部署にもよりますが、仕事中に会話をし辛い
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

2.7
口コミ投稿日:2020年11月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間においては午前8時15分から午後17時15分までであ
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口コミ投稿日:2020年11月06日

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

2.7
口コミ投稿日:2020年11月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は年2回(4ヶ月分)昇給に関しては年1回程度であり、年によっては昇
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部

2.7
口コミ投稿日:2020年11月06日
事業の強み:必要となれば直ぐにでも、社内で専用の機械の開発が始まります。事業の弱
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回答者: 男性/ 製造機器オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部/ なし

2.2
口コミ投稿日:2022年08月13日
企業カルチャー・社風:歓迎会や忘年会等の社内行事が多い。社員同士のコミュニケーシ
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回答者: 男性/ 製造機器オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部/ なし

2.2
口コミ投稿日:2022年08月13日
勤務時間・休日休暇:配属部署によるが、人によって仕事量の配分にバラつきがありたく
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回答者: 男性/ 製造機器オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部/ なし

2.2
口コミ投稿日:2022年08月13日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさに対して会社として推進している。女性の役職者を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月12日
勤務時間・休日休暇:ハローワークの求人には月平均10時間程度だったのにいざ働くと
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回答者: 男性/ 製造機器オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部/ なし

2.2
口コミ投稿日:2022年08月13日
オフィス環境:自販機あり。喫煙所は外部に設けられており喫煙者の方はルールを守って
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月12日
女性の働きやすさ:製造部より勤務時間が長い人も多い。女性の社会進出の積極性という
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月12日
女性の働きやすさ:育児休暇があり、今も何人か取得してるので取りやすいとは思う。パ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月12日
勤務時間・休日休暇:祝日がある週の土曜日は出勤が多い。長期休暇がいくつかあるので
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月12日
勤務時間・休日休暇:社内行事は年に数回あるものの基本的に土日休みゴールデンウィー
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