口コミ投稿日:2021年09月13日
口コミ投稿日:2022年03月31日
回答者: 女性/ 物流/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート
3.8
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2.8
東京都江東区佐賀1丁目3-7月島機械永代ビル
サービス・自動車整備・機械等修理
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:事務は土日祝はすべてお休みでした。が、夏休みは有休を使うかた...
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2.9
愛知県犬山市大字橋爪字中島2
サービス・自動車整備・機械等修理
回答者: 男性/ フィールドエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:少なくとも出張先には定時までいるのが原則です。距離が遠いとこ...
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2.7
大阪府大阪市北区大淀中1丁目14-8
サービス・自動車整備・機械等修理
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りの休日です。月に1回は土曜出勤があります。天災...
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3.3
東京都港区白金台2丁目5-9オオカツビル 2F
サービス・自動車整備・機械等修理
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:かなりハードワーク。繁忙期は冬と聞いていたが、ちょうど業務内...
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3.0
東京都中央区住友生命日本橋大伝馬町ビル
サービス・自動車整備・機械等修理
回答者: 男性/ 保守員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術員
勤務時間・休日休暇:だらだら残業している人も多い。業務時間中に寝ている人もいる。...
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2.6
兵庫県加古川市
サービス・自動車整備・機械等修理
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
多様な働き方支援:土日休みが取りにくい分、平日に休みをシフト制で取ることができ...
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3.6
千葉県習志野市茜浜2丁目6-28F
サービス・自動車整備・機械等修理
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】5年毎に5日間の休暇が貰えたり、夏休み冬休...
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4.5
東京都中野区中央1丁目46-6アモダック 4F
サービス・自動車整備・機械等修理
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】社内で現場作業に必要な資格修...
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3.1
大阪府大阪市東淀川区東中島1丁目9-7
サービス・自動車整備・機械等修理
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:責任ある立場になると、それなりに仕事をいろいろと任せられるこ...
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2.8
東京都江東区木場2丁目7-23第一びる
サービス・自動車整備・機械等修理
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:割と定時で帰りやすい。勤務時間は8時間のフルタイム。派遣だっ...
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株式会社ジュウールのカテゴリ別口コミ(20件)
株式会社ジュウールの回答者別口コミ(5人)
- 時計修理業 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.3
最新の回答:2022年11月21日
- 店舗スタッフ 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.4
最新の回答:2021年03月31日
- 時計修理接客 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
2.4
最新の回答:2021年09月13日
- 物流 アルバイト・パート/ 在籍11~15年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2014年時点の情報
3.8
最新の回答:2022年03月31日
- 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2015年時点の情報
2.8
最新の回答:2017年01月15日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ジュウールの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
開店準備、閉店後の作業を含めても残業時間は少なく、ワークライフバランスは取れていると思います。
勤務時間、休日についてもシフトに則り無理なく働ける環境です。そのため休日の予定管理や仕事後の予定管理もしやすいです。
休憩時間もスタッフ同士で調整して取ることができるので、その点も魅力的ではないかと思います。