口コミ投稿日:2022年11月11日
口コミ投稿日:2024年01月18日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2022年11月11日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 18万円 | 0万円 | 5万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 18万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 5万円 |
口コミ投稿日:2022年10月16日
回答者: 女性/ 店長・店長候補(アパレル・ファッション)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 25万円 | 0万円 | 10万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 10万円 |
口コミ投稿日:2023年01月06日
回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年07月05日
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年07月05日
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 18万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 75万円 |
口コミ投稿日:2023年05月26日
回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2024年01月18日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2022年07月05日
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年05月26日
回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年01月06日
回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年10月15日
回答者: 回答なし/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2024年02月07日
回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
4.2
口コミ投稿日:2021年12月18日
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.8
口コミ投稿日:2023年05月17日
回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
1.8
口コミ投稿日:2021年08月07日
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
4.3
口コミ投稿日:2023年05月17日
回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
1.8
口コミ投稿日:2021年05月16日
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.2
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
102万円 | 9万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 102万円 |
---|---|
月給(総額) | 9万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2021年12月18日
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
200万円 | 16万円 | 0万円 | 5万円 |
年収 | 200万円 |
---|---|
月給(総額) | 16万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 5万円 |
口コミ投稿日:2021年08月07日
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
4.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
14万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 14万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2024年03月14日
回答者: 女性/ リサマリ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 販売/ 販売
3.3
口コミ投稿日:2024年02月05日
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.3
口コミ投稿日:2023年05月17日
回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
1.8
口コミ投稿日:2021年12月18日
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.8
口コミ投稿日:2021年09月19日
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.8
口コミ投稿日:2021年09月19日
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.8
口コミ投稿日:2023年07月08日
回答者: 女性/ リサマリ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ パート
3.2
口コミ投稿日:2023年05月17日
回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
1.8
口コミ投稿日:2021年12月18日
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.8
口コミ投稿日:2024年03月14日
回答者: 女性/ リサマリ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 販売/ 販売
3.3
口コミ投稿日:2023年07月06日
回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
4.0
口コミ投稿日:2023年05月17日
回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
1.8
口コミ投稿日:2021年12月18日
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.8
株式会社ケーズウェイのカテゴリ別口コミ(96件)
株式会社ケーズウェイの回答者別口コミ(22人)
- 販売スタッフ アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
4.2
最新の回答:2024年02月07日
- 販売 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
4.8
最新の回答:2024年01月18日
- 販売 / 販売 / リサマリ アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2024年03月14日
- パート / リサマリ アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.2
最新の回答:2023年07月08日
- 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション) 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年05月26日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ケーズウェイの評判・口コミ 年収・給与
回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
店舗によりますが、時給が上がることはあるみたいです。
ただ多忙で売り上げがたってても時給が上がらないところは上がらないしどこの店舗も給料に見合ってないのでは。。と思う。
評価制度:
直属の上司によると思います。
見てくれる人は見てくれるし、何をこなしてもできて当たり前と思う上司もいる。
ただ、上司の方が上に掛け合ってくれるが会社側は簡単に昇給させてくれない、、
昇格はやる気と商品愛があればできるとおもう、人手不足のうえ中堅がいないので新店舗など沢山出してて店長候補がいればすぐなれそうなイメージです。