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康正産業株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
263万円216~350万円11

(平均年齢26.7歳)

回答者の平均年収263万円
回答者の年収範囲216~350万円
回答者数11

(平均年齢26.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
250万円
(平均年齢28.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
264万円
(平均年齢26.6歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(7件)
すべての口コミを見る(66件)

康正産業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月26日

康正産業株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月28日

回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月28日
勤務時間・休日休暇:
休暇はまとめて取れることは少ないです。飲食業なのである程度覚悟は必要だと思います。勤務時間はその日の営業次第で一、二時間は変わります。どの飲食店にも言えることですが、繁忙期は業務量が増えるのでそちらも覚悟が必要です。

康正産業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月28日

回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月28日
組織体制・コミュニケーション:
配属店舗によるとおもいます。何度か本社の方が実際に店に来られたりするので風通しはいい方だとはおもいます。不満や改善点を伝えやすい点ではいいと思います。

ダイバーシティ・多様性:
転勤はありますが、本人の了承をとってからになります。状況次第が多いです。

康正産業株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月26日

回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月26日
女性の働きやすさ:
女性にとって働きやすい会社だと思います。また社員でも女性が多い会社だと思います。
育児休暇もあります。

康正産業株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月28日

回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月28日
成長・キャリア開発:
特になし

働きがい:
実際にお客様と話したりするのでそういった面ではやりがいは感じやすいです。イベント毎で売り上げを競い合ったりするのでチーム戦にはなりますが店舗によってはやる気が出ます。

康正産業株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月12日

回答者: 男性/ 飲食店/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部

2.0
口コミ投稿日:2022年09月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:
サービス業なので仕方ないことだはありますが休憩時間に休めるかは配属先によると思います忙しい店舗では土日祝日は休憩が取らないことがよくありました。
人が足りない時は営業時間を短くしたり最悪休みにするなどもう少しお店で働いてる人の身になってほしいと思います

康正産業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月26日

回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月26日
事業の強み:
新しいメニューや新店舗などハズレがない新しいものを出すという事が強みだと思います。

康正産業株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月28日

回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 10万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:
賞与.給与.各種手当について
給与は高卒の方だと妥当な金額だと感じました。昇給と手当に至ってはかなり手厚いと思います。一人暮らしの人には三、四割の住宅手当がつくのでかなりありがたいです。昇給も働いていくうちにある程度上がっていくので気づいたら口座にお金がある感じです(人によるかも)ただ、労働量と見合うかというと人それぞれかなと感じます。