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株式会社アルトナーのすべての口コミ

回答者: 男性/ 機械エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前:様々な業界での機械設計に携われて、幅広い
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年04月19日
福利厚生:健康保険など最低限の福利厚生はあるので心配はいらない。遠方に配属になっ
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回答者: 男性/ 制御/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月26日
勤務時間・休日休暇:客先カレンダーによる。一応36協定があり、残業の頭は決まって
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回答者: 男性/ ワイルドバリュー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月16日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は今のところ少ないです。組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ 研修生/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 能力開発本部

2.5
口コミ投稿日:2023年11月30日
企業カルチャー・社風:「技術員のための会社」とは謳っているが、実際は派遣先の企業
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回答者: 男性/ 能力開発部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年03月26日
福利厚生:研修中は自宅が遠い人は2,3駅離れたURの集合団地の1室を寮として2,
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月19日
企業カルチャー・社風:社風は本社の場合は体育会系のノリがあったり、滅私奉公を求め
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回答者: 男性/ 制御/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月26日
成長・キャリア開発:客先による、自分の望んだ仕事につけたら超ラッキー。技術を身に
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月29日
福利厚生:派遣先の福利厚生をりようできる。会社によっては派遣にかなり厳しい会社も
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回答者: 男性/ 機械系エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月16日
企業カルチャー・社風:お偉いさんは古い方のためパッションを大切にしていると思う。
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回答者: 男性/ ワイドバリュー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月21日
成長・キャリア開発:入社後の研修は、学校の延長という印象だった。現在は感染症対策
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回答者: 男性/ 機械系エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年10月21日
企業カルチャー・社風:お偉いさんは古い考えを持っているためパッションが大切。組織
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年09月08日
勤務時間・休日休暇:私の場合研修期間中でも月30〜45時間残業あり帰ったらすぐ寝
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回答者: 男性/ 制御ソフト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年06月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はソフト系の仕事をする所と思っていたが、入
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回答者: 男性/ webエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業しないと給与が業界の平均的か下手すると平均よ
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回答者: 男性/ 大阪ECWVG/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:設計の仕事をしたいがために転職したが4年経っても
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回答者: 男性/ ベンチテスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月18日
福利厚生:住宅補助に関しては、最低月2万から。後は勤務地の場所に応じて変動します
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口コミ投稿日:2021年10月07日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 16万円 0万円 10万円
年収 220万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:派遣先が決まるか入社から一年たつまでは基本給162000のみ。派遣とな
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回答者: 男性/ 機械系エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月26日
勤務時間・休日休暇:本社に出勤してる間は完全週休2日制でそれなりに良い年間休日日
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月19日
福利厚生:Uターン制度があるが、ある程度勤務年数を重ねて実務経験が増えないと使用
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年06月09日
勤務時間・休日休暇:基礎研修期間中は8:45分出社の17時半退社。休憩は45分で
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回答者: 男性/ 会社員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月08日
組織体制・コミュニケーション:社員同士の仲はとても良く感じました。自分の配属先の
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回答者: 男性/ 機械エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月14日
勤務時間・休日休暇:派遣される企業のカレンダーに合わせての勤務時間だったり休暇だ
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口コミ投稿日:2022年07月07日

回答者: 男性/ 組み込みソフトウェア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 37万円 9万円 56万円
年収 400万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 56万円
給与制度:派遣手当などで給与が賄われており派遣されていない期間は16万程になる。
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回答者: 男性/ 電気エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

2.3
口コミ投稿日:2024年04月24日
組織体制・コミュニケーション:派遣元(本社、内勤の方)とは話すことがほとんどあり
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月19日
勤務時間・休日休暇:ここも配属先によりますが基本的には残業を少なくするような体制
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回答者: 男性/ プロダクトバリューグループ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月13日
福利厚生:研修中はレオパレスの狭い部屋に2人で生活することになりますのでそれなり
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回答者: 男性/ 技術員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ワイドバリューグループ

3.0
口コミ投稿日:2023年12月20日
成長・キャリア開発:大企業の最先端の技術領域での業務経験を得られる可能性がある。
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回答者: 男性/ プロダクトバリューグループ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月13日
勤務時間・休日休暇:派遣先に合わせる形になるのでどこに行くかでがらりと変わります
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月24日
勤務時間・休日休暇:基本的に、これも常駐先によるとしかいえない。残業が多くできる
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口コミ投稿日:2024年01月25日

回答者: 男性/ データエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 課員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 25万円 50万円 50万円
年収 450万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 50万円
賞与(年) 50万円
給与制度:賞与は通常の2倍くらい手当は結構豊富資格とっておくとその分給料に上乗せ
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口コミ投稿日:2022年09月08日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 20万円 4万円 3万円
年収 200万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 3万円
給与制度:研修期間中は給料は低く説明会などで書かれていた額より8万ほど低いです。
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回答者: 男性/ 制御/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月07日
組織体制・コミュニケーション:良くも悪くも一期一会の会社、会社に在職中に知り合え
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回答者: 男性/ 制御/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月07日
多様な働き方支援:昭和風が吹いている企業であるため、新しい事への取り組みは保守層
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回答者: 男性/ 人材派遣/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月20日
成長・キャリア開発:研修や資格の手当などはしっかりとしており、次の派遣先の待機中
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