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東海リース株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】チームプレーで営業をするのでは無いので
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月17日
組織体制・コミュニケーション:営業社員同意のコミュニケーションはあまり活発に行わ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来性について】これから、東日本大震災の復興や、東京オリ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:業界が縮小傾向なため、見込み無し。他社の金額が見積りの半値のため
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月22日
福利厚生:必要最低限。つまり、可もなく不可もなく。 例えば、健康診断はあるが、うち
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:基本的には新規の客より既存の客を中心に取引しています。ライバル企業
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:教育、研修については全く投資していなかった。毎年年に一回休みの日に、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:あまり研修とかはなく、いきなり営業に一人で行かされたが、逆に
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月10日
福利厚生:住宅補助は悪くないのではないだろうか。オフィス環境:当時は古いオフィス
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】自己成長のための補助のようなものは一切
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:営業職として採用されたが、営業部ではなく、配送センターに配属された。
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年04月18日
オフィス環境:マナーや礼儀は正直なってない。叱られる時、当然どこの会社にはあるの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:研修の意味を会社がわかっていない。 ただ雑用をさせるだけ、新卒の1年間
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事の評価の基準がわからない。 営業実績において評価されるわけではない。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:いろんな意味で古い会社です。 設備もそうだし、システムもそうだ。無駄な残
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
勤務時間・休日休暇:休日休暇は、会社的には、取れと言われるが、営業と、配送センタ
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月19日
福利厚生:家賃補助はあったが、3年目以降に負担額が上がる。オフィス環境:立地は良
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部

3.3
口コミ投稿日:2022年12月05日
勤務時間・休日休暇:ほぼ完全週休性であり、休日出勤等もほとんどない。多様な働き方
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を実感できるか】仕事のやりがいは、給与や賞与の評価が営
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年08月16日
女性の働きやすさ:古い社風が残っており、女性は残業もなく難しい仕事をさせられるこ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】新しい事にチャレンジできる環境は、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月10日
勤務時間・休日休暇:休みは問題なく取れた急な得意先への対応は営業ならどこでもある
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:当時は基本的に、ルート営業のみなので新規営業しなくても顧客からの注
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口コミ投稿日:2022年12月05日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部

3.3
口コミ投稿日:2022年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:労働組合がないため昇給・賞与は会社の決定がすべて。評価制度:特に特徴は
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年10月16日
企業カルチャー・社風:基本的に古い社風だが、この社風が合う人はそれなりにいると思
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 神戸営業所(研修先→大阪枚方

2.1
口コミ投稿日:2022年07月13日
勤務時間・休日休暇:暦通りの休み多様な働き方支援:時差出勤
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口コミ投稿日:2022年03月25日

回答者: 男性/ 倉庫/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 24万円 5万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 87万円
給与制度:扶養家族でなくても月に3800円家族手当がつく交通費は1キロにつき70
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口コミ投稿日:2023年09月09日

回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 経理/ 係長

2.8
口コミ投稿日:2023年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
435万円 31万円 0万円 63万円
年収 435万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 63万円
給与制度:給料はジワジワとしか上がらず、また基本給が低くく諸手当にて月給を調整し
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 神戸営業所(研修先→大阪枚方

2.1
口コミ投稿日:2022年07月13日
福利厚生:研修先での住宅補助は出ます。オフィス環境:
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回答者: 男性/ 倉庫/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月25日
女性の働きやすさ:現在女性働いておらず、掃除もあまりしてないので環境も汚い、女性
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】社員のモチベーションについては、給
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
仕事内容:営業職が、無理に仕事を入れてくる為、配送センターの方は、てんてこまいに
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月19日
勤務時間・休日休暇:夏休み・冬休みはそれなりに長い。繁忙期は残業が増えるが、それ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【キャリアアップを目指せる環境か】研修や勉強会等は全く無い為、自分自身
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】研修や勉強会等は全く無い為
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