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コモライフ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2022年05月16日
企業カルチャー・社風:
トップダウンです。
社長の一声で全てがひっくり返ります。
半年先の見通しも立ててないような人員配置だったり、方針を立てるので、仕事のやり方がいつの間にか変わっていたりします。

平社員同士は仲が良いと思います。
若い世代が多いですが真面目な方が多いです。
また、同僚とランチに行っている方も多いです。
立地が良いので通うのは楽しいと思います。

回答者: 女性/ バイヤー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ネット開発部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2020年07月14日
企業カルチャー・社風:若い人が多い部署ですがみんな礼儀正しく、社内の人間関係で悩
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月30日
組織体制・コミュニケーション:部署内ではそれなりにコミュニケーションはとれていた
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
企業文化・社風・組織体制:理念が何もない。常にランキング形式で評価され、それが貼
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月11日
企業カルチャー・社風:良くも悪くもトップダウンの社風が強く、トップの意思決定に現
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】全員が同じ時間に休憩しないといけな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】12:00から1時間休憩。ただし、
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回答者: 女性/ アシスタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月16日
企業カルチャー・社風:社長の鶴の一声で何もかも決定が覆される可能性があります。組
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企業カルチャー・社風:社内ベンチャー制度がある組織体制・コミュニケーション:組織間... 続きを見る
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