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回答者別の社員口コミ(株式会社ムラオ)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 非正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 非正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
2.7
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:優しいのはいいのだが、改善を求めてもなあなあにされたり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:個人間など、内情は色々あるらしいが、全体的にとても雰囲
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年04月03日
女性の活躍・女性管理職:パートを多く雇い、働かせている印象。最近はご時世のせいか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年04月03日
女性の活躍・女性管理職:事業柄、女性が多いので、体調や家庭など理解があり、お休み
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年04月03日
女性の活躍・女性管理職:現状、女性管理職はいない。昇級しても、営業職でないと出世
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年04月03日
女性の活躍・女性管理職:良い点は、あまり思いつかず。現状では女性管理職はいない。
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2.7
口コミ投稿日:2019年04月03日
入社理由・入社後の印象:一年を通して残業は殆どないと聞いていたが、実際には思って
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2.7
口コミ投稿日:2019年04月03日
入社理由・入社後の印象:面接時の雰囲気や面接官の印象が良かった為、入社を決めたが
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2.7
口コミ投稿日:2019年04月03日
社長の手腕:良くも悪くも昔ながらの中小企業体質。もっと世の中の流れなど意識して、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年04月03日
社長の手腕:他愛もない雑談など、積極的にコミュニケーションを図ろうとしてくれる。
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口コミ投稿日:2019年04月03日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年04月03日
働きがい:女性は出世はあまり望めないと思う。昔ながらの中小企業。特に事務職の女性
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口コミ投稿日:2019年04月03日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年04月03日
働きがい:営業は手当もあるし結果さえ出せば表彰もある。事務職でも、少しずつだか、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】一部だが、自分の意見を押し通そう
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】殆どの人が、とても穏やかで親切。質問にも
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】パートでも基本的に正社員と同じ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年04月03日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】営業は当たり前だが結果を出せば
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