回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ システム開発部/ なし
働きがい:
Web・オープン系、制御・組込み系、モバイル系、案件は幅広くある。
客先は自由の利く所が多く、余裕を持って仕事が出来ると思う。
結局、残業量や残業代の有無、シフトやフレックス制などは
派遣先企業によって異なるが、基本的にないと思う。
やりたい仕事ができる、仕事にやりがいを感じる、
プライベートが充実している、成長が感じられるなど、
エンジニアが満足して働ける環境は整備されていると思う。
スキルアップに関しては自分次第。
資格取得や勉強会などは社内で無いので、
仕事が終わった後に独学でやるしかない。
そういう意味では会社から何か強制されたり
する事は無く、個人を尊重してくれる会社だと思う。
とりあえず頑張ったら頑張っただけ評価されます。
Web・オープン系、制御・組込み系、モバイル系、案件は幅広くある。
客先は自由の利く所が多く、余裕を持って仕事が出来ると思う。
結局、残業量や残業代の有無、シフトやフレックス制などは
派遣先企業によって異なるが、基本的にないと思う。
やりたい仕事ができる、仕事にやりがいを感じる、
プライベートが充実している、成長が感じられるなど、
エンジニアが満足して働ける環境は整備されていると思う。
スキルアップに関しては自分次第。
資格取得や勉強会などは社内で無いので、
仕事が終わった後に独学でやるしかない。
そういう意味では会社から何か強制されたり
する事は無く、個人を尊重してくれる会社だと思う。
とりあえず頑張ったら頑張っただけ評価されます。
株式会社ソフトウェアマネジメントセンターの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文株式会社ソフトウェアマネジメントセンターの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ システム開発部/ なし
3か月に1回程度、飲み会などが開かれる。
参加しない人は何年も来ていないし、
毎回参加している人もいるので参加は自由。
組織の煩わしさを感じる事無く仕事をしたい人には向いていると思う。
SES業界の中ではあまり他の社員と触れ合うイベントは
少ないのかもしれない。
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