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八木通商株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 秘書/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月19日
成長・キャリア開発:
長くまったり働くには良い会社。結婚・出産をしたい女性には、産休も育休もとりやすい環境がある。英語必須の環境なので、事務スタッフでもライティングは鍛えられる。

働きがい:
衣食住のすべてがそろっている。衣:ファミリーセールでブランドが安く買える。食:会社で集まる飲み会やイベントは会社負担。商社気質が強いので上が下におごるのを当然としているので、上司のポケットマネーでご飯に連れて行ってくださったりもある。住:きれいで主要駅から近い格安の寮がある。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:事務は決まったことを毎回やることの繰り返しなので、やりがいや
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:有名なブランドを取り扱っているので、ファッションが好きな人にはいい環境
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 企画/ 役職なし

2.3
口コミ投稿日:2022年11月04日
成長・キャリア開発:特に支援制度はありません。働きがい:売り上げを伸ばすことがで
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月22日
成長・キャリア開発:スキルアップ研修もあった為、店長を目指す方、販売未経験者にも
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年05月13日
成長・キャリア開発:いろんなブランドに携われること、また、販売の仕事ながら、自分
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年12月25日
成長・キャリア開発:派遣でも任される仕事内容は社員と変わらないので、こちらでの経
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年12月25日
働きがい:少人数過ぎて声はとおるが、実現するのに時間が掛かったり、一人の仕事量が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年12月24日
働きがい:ある程度自由にやらせてくれる。 風通しがよい 人がサバサバしていて気さく 売
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年12月25日
教育・研修:私は派遣元から派遣されて八木通商で就労しておりましたので、直接研修な
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年12月25日
働きがい:こちらの都合を汲んでシフトを作成してもらえる等、小さな部署だった為か、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年09月19日
働きがい:好きな仕事なのでやりがいを持って取り組める。また、みな意識の高い人ばか
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月24日
働きがい:素晴らしいブランドを多数取り扱っているので、目利きする力やセンスを培う
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2023年10月28日
働きがい:取り扱うブランドが本当に大好きだ、と思う人はやりがいを持って働けるので
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:販売員の給与はとても低い。 また、店舗での予算達成時もインセンティブなど
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:よく言えば主体性を重んじる、悪くいえば管理職は何もしない会社。トップダ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く知識・スキル】ただ売るのではなく、売れても売れなく
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】しやすい。社内的に通る、通らないは別に
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周囲のサポート】自分の職種は自分が作り上げてきたので、研修やサポー
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】オーダーを任せてもらえること。
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の中で一番嬉しかった事】最初はあるものを売るだけだったが、今は売
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームの成果重視or個人の成果重視】個人重視。(部
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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