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東急リネン・サプライ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/    / なし

1.7
口コミ投稿日:2022年06月29日
企業カルチャー・社風:
出向者が管理職になり、数年いるだけなので、問題点を改善するという体制はありません。
みなさん、自分がいる間は何も起こらないようにといたって保守的です。

組織体制・コミュニケーション:
トップダウンです。

ダイバーシティ・多様性:
どうでしょう。

回答者: 男性/ シーツのアイロン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 夜間1F/ なし

2.3
口コミ投稿日:2020年06月01日
企業カルチャー・社風:外国人と年配者が多いです。組織体制・コミュニケーション:タ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】工場勤務とホテル内の東急リネ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月22日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】時間から時間までいれば良い感じ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月22日
企業文化・社風・組織体制:障害者が多いため新人が来ても直ぐ上に立てると思う。やる
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月22日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】特に魅力は無い。工場勤務ですが、
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2.9
佐賀県佐賀市
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ルート営業/ 一般社員
企業カルチャー・社風:とにかく新規営業獲得組織体制・コミュニケーション:特になしダ... 続きを見る
2.5
北海道札幌市東区北三十九条東15丁目1-19
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】福利厚生。土日祝休み。賞与、昇給あり。ガソリン... 続きを見る
2.9
東京都大田区下丸子2丁目11-8
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:お店だとチームで仕事してる感じですが、ルート部門だと各自で売... 続きを見る
3.3
大阪府吹田市ダスキンピアウエスト
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:レントオール事業部ですが、人間関係は営業職員と施工、倉庫の人... 続きを見る
3.0
愛知県大府市共栄町3丁目6-1
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:経営者は親身に相談に乗ってくれる、スタッフを思いやる気持ちが... 続きを見る
3.3
福岡県福岡市博多区半道橋1丁目17-41
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 女性/ ルートセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:上司だけではなく、先輩も積極的に仕事やそれ以外の会社の事など... 続きを見る
3.1
京都府綴喜郡井手町大字多賀小字茶臼塚12-2
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 男性/ 運輸/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:よく分からない組織体制・コミュニケーション:一族経営なので発... 続きを見る
3.0
広島県広島市中区
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 男性/ ルート/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ユニフォームサービス
組織体制・コミュニケーション:上司から部下への指導が厳しめ。年上の部下を持つこともある。ダ... 続きを見る
2.9
奈良県橿原市
サービス・クリーニング・メンテナンス
回答者: 女性/ 受付・仕分け/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
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3.1
静岡県島田市
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回答者: 男性/ 外勤/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:HC事業部は女性が体感で4割くらい。LS事業部の工場ではいろ... 続きを見る

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