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株式会社日本ホテル・サービスセンターのカテゴリ別口コミ（7件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(4件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(3件)

株式会社日本ホテル・サービスセンターの回答者別口コミ（1件）

  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 非正社員/ 退職済み/ 男性
2012年時点の情報
最新の回答：2018年08月08日
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株式会社日本ホテル・サービスセンターの職種別口コミ（7件）

企画・事務・管理系（7件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
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株式会社日本ホテル・サービスセンターの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年08月08日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日
勤務時間・休日休暇：勤務時間は、仕事量に応じて決められるはずだが、この仕事というのは、範囲がグレーで、あいまいなことが多い。やる気のあるほど、速く工夫してやるので、仕事量が増えるが、勤務時間は変わらない。したがって、給料も変わらない。そして、やる気があるほど、周辺の関連仕事もやるが、今では、それは、時間がかかる不要な残業とみなされてしまっている。
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株式会社日本ホテル・サービスセンターの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年08月08日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：【給与制度の特徴】時給制で、歩いて通っていたら、一律600円程度だった交通費が出なくなった。さらに、食事時間と休憩時間の給料もカットされて、国民年金と国民健康保険代が払えなくなった。16年間働いても、さらに、1時間の労働時間削減を言われたので、辞めた。働く人の生活を考えた給与制度ではない。
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