三和ハイドロテック株式会社のカテゴリ別口コミ(28件)
三和ハイドロテック株式会社の回答者別口コミ(6件)
- 営業 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.3
最新の回答:2023年10月22日
- 設計 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2018年時点の情報
4.8
最新の回答:2023年05月21日
- 機械設計 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年02月16日
- 設計 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.1
最新の回答:2023年01月28日
- 営業 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
2.6
最新の回答:2022年12月08日
三和ハイドロテック株式会社の職種別口コミ(28件)
三和ハイドロテック株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇:この会社でのワークライフバランスはいかがですか?勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援:リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
三和ハイドロテック株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
口コミ投稿日:2023年01月28日
三和ハイドロテック株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風:この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか?
Q.組織体制・コミュニケーション:この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか?
Q.ダイバーシティ・多様性:性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
三和ハイドロテック株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日:2023年01月28日
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
企業カルチャー・社風:
中堅社員が少ない。若手に対して技術の伝承ができていないと感じることがある。自分の提案に対して聞いてもらえることが多い。
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは特に多いとは感じない。昼休みに少し話す程度。上司との距離はそこまで遠くない
ダイバーシティ・多様性:
海外事業部があり中国人の社員も在籍している。ますます外国人の社員が増えることが見込まれる
中堅社員が少ない。若手に対して技術の伝承ができていないと感じることがある。自分の提案に対して聞いてもらえることが多い。
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは特に多いとは感じない。昼休みに少し話す程度。上司との距離はそこまで遠くない
ダイバーシティ・多様性:
海外事業部があり中国人の社員も在籍している。ますます外国人の社員が増えることが見込まれる
三和ハイドロテック株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ:この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか?
三和ハイドロテック株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日:2023年10月22日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.3
三和ハイドロテック株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発:この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか?
Q.働きがい:この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか?
三和ハイドロテック株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日:2023年01月28日
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
三和ハイドロテック株式会社の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ:あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
三和ハイドロテック株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日:2023年01月28日
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は和気あいあいとしていると聞いていたが、入社後はそこまでコミュニケーションはなく静かな印象。
思ったよりドライだった。仕事に対してノルマがきつい
入社前は和気あいあいとしていると聞いていたが、入社後はそこまでコミュニケーションはなく静かな印象。
思ったよりドライだった。仕事に対してノルマがきつい
三和ハイドロテック株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み:この会社の事業には、どのような強みがありますか?
Q.事業の弱み:この会社の事業には、どのような弱みがありますか?
Q.事業展望:この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか?
三和ハイドロテック株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日:2023年01月28日
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
三和ハイドロテック株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
三和ハイドロテック株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2023年10月22日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
480万円 | 30万円 | 3万円 | 140万円 |
年収 | 480万円 |
---|---|
月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 140万円 |
給与制度:
年収で見れば悪くはないが基本給が5万程度と、退職金計算の元となる基本給が安すぎる。また営業職はみなし残業代が含まれているが、全くといっていいほど見合ってない。毎年4月に定期昇給もあるが、3年目以後はほぼ横ばい(数千円程度)
評価制度:
評価基準などは実際設定されていないレベルで評価基準が曖昧。営業に限って言えば、担当客先の業界・規模・エリアが異なりすぎて単純比較が出来ない。本人にもフィードバックされることがない。
年収で見れば悪くはないが基本給が5万程度と、退職金計算の元となる基本給が安すぎる。また営業職はみなし残業代が含まれているが、全くといっていいほど見合ってない。毎年4月に定期昇給もあるが、3年目以後はほぼ横ばい(数千円程度)
評価制度:
評価基準などは実際設定されていないレベルで評価基準が曖昧。営業に限って言えば、担当客先の業界・規模・エリアが異なりすぎて単純比較が出来ない。本人にもフィードバックされることがない。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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三和ハイドロテック株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文三和ハイドロテック株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
条件付きだが、住宅補助あり。遠方から出勤する場合は寮に入る事が可能。借り上げ寮の為、場所は一定ではない。
オフィス環境:
4階建てのビルで、各フロア毎に部署が入っている。
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