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回答者別の社員口コミ(住友重機械ギヤボックス株式会社)

回答者プロフィール

性別 回答なし 入社 中途入社
職種・部署・役職 工程管理/管理部 在籍期間 在籍16~20年
在籍状況 退社済み(2014年時点) 雇用形態 アルバイト・パート
職種・部署・役職 工程管理/管理部
雇用形態 アルバイト・パート
在籍期間 在籍16~20年
在籍状況 退社済み(2014年時点)
入社 中途入社
性別 回答なし

回答者による会社評価

総合評価
3.5
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円

回答者: 回答なし/ 工程管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート/ 管理部

3.5
口コミ投稿日:2023年12月29日
女性の働きやすさ:ダイバーシティが毎年、進んできているのですが、女性社員が少なく
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回答者: 回答なし/ 工程管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート/ 管理部

3.5
口コミ投稿日:2023年12月29日
企業カルチャー・社風:コンプライアンスには厳し。いろいろな勉強会が用意されている
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回答者: 回答なし/ 工程管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート/ 管理部

3.5
口コミ投稿日:2023年12月29日
勤務時間・休日休暇:ゴールデンウィーク、夏季、年末年始に長期休暇がある。多様な働
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回答者: 回答なし/ 工程管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート/ 管理部

3.5
口コミ投稿日:2023年05月11日
事業の強み:財閥系せいなのか、コンプライアンス意識は高い。いろいろな、教育が、持
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回答者: 回答なし/ 工程管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート/ 管理部

3.5
口コミ投稿日:2023年05月11日
成長・キャリア開発:新入社員、途中入社社員もコンスタントに入り、教育も行き届いて
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回答者: 回答なし/ 工程管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート/ 管理部

3.5
口コミ投稿日:2023年12月29日
成長・キャリア開発:資格手当は、現場の作業員は少しだけある。事務系は、ない。研修
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回答者: 回答なし/ 工程管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート/ 管理部

3.5
口コミ投稿日:2023年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:コンスタントに昇給があり、ボーナスの比重が大きい?評価制度:正しく評価
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回答者: 回答なし/ 工程管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート/ 管理部

3.5
口コミ投稿日:2023年05月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:部署により残業時間に差がある。多い部署は、36協
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回答者: 回答なし/ 工程管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート/ 管理部

3.5
口コミ投稿日:2023年05月11日
女性の働きやすさ:ダイバーシティは、進んでいる。男性社員の育休もとりやすくなって
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回答者: 回答なし/ 工程管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート/ 管理部

3.5
口コミ投稿日:2023年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:残業規制があるが、残業代は全て
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