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東京セキスイハイム株式会社のすべての口コミ

アルバイト・パート
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その他
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回答なし

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月11日
女性の働きやすさ:男性社員が多い会社のため、女性は大切にされている印象。特に展示
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給+インセンティブ基本給は年次が上がってもほとんど変わらず、役職に
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回答者: 男性/ 新築戸建営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年12月07日
企業カルチャー・社風:社員の人柄はとても良いと思います。悩み事があれば積極的に話
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回答者: 男性/ 新築戸建営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 --万円 --万円 --万円
年収 630万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:半期で3棟以上売上ると、インセンティブ+固定ボーナスで最低でも100万
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.2
口コミ投稿日:2022年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:新卒の給料は一般的ですが、各種手当は充実しています。特に住宅手当は非常
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.2
口コミ投稿日:2022年03月15日
勤務時間・休日休暇:お客様の都合次第な部分はあるので、休みの日にどうしても出勤す
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回答者: 男性/ 新築戸建営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年12月07日
勤務時間・休日休暇:営業の場合基本火水休みになりますがほとんどの確率で最低でも1
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回答者: 男性/ 工事主任/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工事課/ 主任

3.1
口コミ投稿日:2022年10月13日
事業の強み:ユニット工法と、太陽エネルギーを利用しての住宅なので、これからももっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年04月10日
勤務時間・休日休暇:営業職に関しては展示場・店長・業績によって大きく異なる。最近
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:契約ではなくまとまった売上があってはじめてまともなインセンティブになる
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回答者: 男性/ 住宅営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年07月16日
福利厚生:住宅補助は会社負担で1万くらいですむことができるが当たり外れはある。あ
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回答者: 男性/ 住宅営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年07月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給にプラスして家売った分のインセンティブが入る。3立ちが終わった次
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.2
口コミ投稿日:2022年03月15日
福利厚生:退職金制度、住宅補助(対象者のみ)など基本的なものは全て整っています。
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東京支店 設計課/ なし

3.1
口コミ投稿日:2020年09月18日
企業カルチャー・社風:自己責任の文化が足りていない。割と他人に責任を押し付けるの
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回答者: 男性/ 新築戸建て営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 25万円 5万円 70万円
年収 500万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 70万円
給与制度:ボーナスでいかに稼げるか。契約棟数によって利益額に対する掛け率が変わる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年12月01日
教育・研修:研修は入社して2ヶ月間大学の講義形式のような形で企業の考え方・自社製
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年11月29日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも、他社と比べて体育会系っぽくない。文系なイメー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年12月01日
オフィス環境:職場は住宅公園のモデルハウスのため狭い事務所に5.6人体制である。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月29日
仕事内容:基本的に1番の仕事は探客です。電話、メール、来店、訪問、紹介、資料請求
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月29日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】1番はお客様の幸せな時間と場所を家づくりを通
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月29日
仕事内容:この会社は終わってると思った瞬間があります。それは強制して残業させるよ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.2
口コミ投稿日:2021年09月15日
企業カルチャー・社風:仕事で何か成し遂げうようとしている方は少ない傾向。優しい先
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはありました。やはり入社前は夢と希望に満
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年11月29日
事業の強み:大手メーカーのため潰れることがない安心感。事業の弱み:古い慣習から抜
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東京支店 設計課/ なし

3.1
口コミ投稿日:2020年09月18日
福利厚生:退職金あり住宅補助あり財形貯蓄あり社員持株会あり育休あり・女性が復職し
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年11月29日
成長・キャリア開発:1年目からお客さんを待たせてもらえるので大きな金額を扱うこと
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.2
口コミ投稿日:2021年09月15日
事業の強み:独自性が高く、差別化されている。その点が刺さる顧客もいれば全く刺さら
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東京支店 設計課/ なし

3.1
口コミ投稿日:2020年09月18日
勤務時間・休日休暇:積極的に有給消化させる風土はあるが、業務過多な状況のため取得
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年04月10日
教育・研修:入社後3年は研修カリキュラムがしっかりしている。 本社・各支店とどちら
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.2
口コミ投稿日:2021年09月15日
勤務時間・休日休暇:休日であっても工事日程などによっては出勤の日もある。自分で調
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年11月29日
勤務時間・休日休暇:展示場勤務の場合、店長の裁量によることが多いため古い考えの店
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給料は大手企業並みにもらえることができ、インセンティブもあるので同
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.2
口コミ投稿日:2022年03月15日
成長・キャリア開発:住宅業界の知識や専門性は間違いなくつくと思います。一方で上司
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回答者: 男性/ 建築/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年04月22日
成長・キャリア開発:成長は特にこれといった定期研修がない為に一概に言えないところ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月07日
勤務時間・休日休暇:数年前までは夜中まで仕事が当たり前だったらしいが、近年はそん
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