3.3

口コミ302件
年収・給与45件
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口コミ(302件)

年収・給与(45件)

女性の口コミ(39件)

求人情報(0件)

東京セキスイハイム株式会社の平均年収は520万円、年収範囲は250～1000万円です（59人の正社員の回答）。

東京セキスイハイム株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを45件掲載中。

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東京セキスイハイム株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
520万円	250~1000万円	59人

（平均年齢29.5歳）

回答者の平均年収	520万円
回答者の年収範囲	250~1000万円
回答者数	59人

（平均年齢29.5歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	517万円（平均年齢28.2歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	398万円（平均年齢31.0歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	625万円（平均年齢38.3歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	478万円	650万円	20人
30~34歳	575万円	1000万円	15人
35~39歳	764万円	950万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

東京セキスイハイム株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年04月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	33万円	8万円	90万円

年収	530万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	90万円

給与制度:
営業は半年間の間で3棟売り上げるかどうかで賞与が大きく変わってくる。半年で2棟とかだとほぼ基本給と通常賞与のみで大きくは期待できない。そうなると残業や休みを鑑みると大きくもらえているわけではないと言える。
スタッフ部門は営業と違って跳ね上がる要素も評価項目にないので昇給を待つしかないが、現在の評価制度が形骸化しているため、何で評価をされるのか、楽な部門で良い評価をもらえる方がいいとなってしまう。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	0万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	95万円

モデル年収:階級は3年程で一つ一つ上がっていく。店長クラスになるためには、資格の

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	0万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	95万円

年収・給与の満足点:売ったら売った分だけ確実に給与や評価として反映されるような制

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	0万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	95万円

賞与:階級ごとのベースにプラスして期ごとの売上棟数によって決まる。3棟以上売り上

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 湘南/ 営業

4.0

口コミ投稿日：2023年04月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:昇給は3年、5年に一度程度。賞与は6月と12月に基本給与の２.1ヶ月分

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年01月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	29万円	0万円	117万円

年収	470万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	117万円

給与制度:契約したらした分だけ、ボーナスやインセンティブに反映される。契約できな

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年03月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
720万円	32万円	8万円	240万円

年収	720万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	240万円

給与制度:残業代は１分単位ででる。毎年の昇給はすくないがポイントが溜まって試験に

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年04月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
386万円	24万円	3万円	96万円

年収	386万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	96万円

給与制度:基本給や賞与に関しては、他社と大きな違いはないように思える。残業代もし

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	10万円	100万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	100万円

給与制度:契約数ではなく、半期の売上棟数でボーナスの査定が変わる。3棟以上売り上

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年04月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	--万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	100万円

給与制度:年次が進むと昇級ポイントがもらえて給料が上がっていく仕組み。賞与はおお

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回答者：女性/ インテリアコーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年08月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	35万円	0万円	80万円

年収	500万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:基本給＋インセンティブ半期の評価制度でポイントが蓄積され昇給する。賞与

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	0万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	95万円

評価・昇給制度:売り上げの数と、プロセス評価の2点。プロセスについては評価項目を

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:ボーナスは大きい。売れなくても給料が下がることはない。賞与も年2回必ず

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 湘南/ 営業

4.0

口コミ投稿日：2023年06月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:ボーナスは基本給の

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:受注を取れれば周りの同世代の人よりも給料は貰えると思う。ただ、受注が取

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回答者：男性/ 新築営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:実力重視です。稼げたい人は稼げます。評価制度:実力があれば評価されます

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ リフォーム/ なし

2.9

口コミ投稿日：2021年01月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:初級中級上級と上がっていく。半期成績によりポイントがつくがなかなか成績

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年07月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:営業に関しては半期で3棟の売上が持たないとインセンティブは期待できませ

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回答者：男性/ RC/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年07月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:完全なる成果主義、基本給は少なめ評価制度:実力主義なので契約が取れてい

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回答者：男性/ 新築営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年07月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:インセンティブについては、努力量と比例していない。評価制度:悪くもない

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	30万円	3万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	150万円

給与制度:とても良いです、評価制度:とても

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ まちづくり営業部/ 役職無し

3.8

口コミ投稿日：2021年09月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	30万円	60万円	100万円

年収	520万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	60万円
賞与（年）	100万円

給与制度:売上によってボーナスが変わる為、常に半期三棟の売り上げがないと年収は上

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:固定給に加えてインセンティブ（契約、売り上げの数）によって賞与が上がり

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年09月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本給＋インセンティブ基本給は年次が上がってもほとんど変わらず、役職に

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回答者：男性/ 新築戸建営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2020年12月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
630万円	--万円	--万円	--万円

年収	630万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:半期で3棟以上売上ると、インセンティブ＋固定ボーナスで最低でも100万

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年09月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:契約ではなくまとまった売上があってはじめてまともなインセンティブになる

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年11月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本給料は大手企業並みにもらえることができ、インセンティブもあるので同

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 東京支店　設計課/ なし

3.1

口コミ投稿日：2020年09月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇級ポイントが半期ごとに加算され、一定のポイントが貯まると昇級試験あり

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.2

口コミ投稿日：2022年03月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	0万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:新卒の給料は一般的ですが、各種手当は充実しています。特に住宅手当は非常

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回答者：男性/ 住宅営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年07月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本給にプラスして家売った分のインセンティブが入る。3立ちが終わった次

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.2

口コミ投稿日：2021年09月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	0万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:安定した給与があります。賞与は支店ごとの評価もあるので一概に言えません

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2019年11月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：契約と引渡を半年で3棟以上するとボーナスがいいのは間違いない。ただその

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回答者：男性/ 建築/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年04月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:賞与が基本的にすくない評価制度:評価の部分は数字

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業績が良くてもボーナスは上げないくせに悪い時はかなり下げてくる。管理職

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：実績を出してもなかなか技術系にはいい評定をつけてもらえない。頑張りや努

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口コミ・評判に関する注意事項

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東京セキスイハイム株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.2

口コミ投稿日：2022年03月15日

福利厚生:退職金制度、住宅補助（対象者のみ）など基本的なものは全て整っています。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年04月13日

福利厚生:退職金や企業年金など、給料以外の面での手当は厚い。住宅補助に関しては、

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4.0

東京都品川区東大井５丁目4-12

不動産・建設・土地活用

回答者：女性/ 不動産/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:宅建手当や住宅手当、子供手当などの手当てがあります。営業職は... 続きを見る

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株式会社アンビシャスの年収・給与

2.8

東京都新宿区西新宿６丁目６－２新宿国際ビルディング　１Ｆ

不動産・建設・土地活用

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 社員

給与制度:年俸制を採用しており、賞与の支給はなし。評価制度:売れば売る... 続きを見る

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株式会社レーサムの年収・給与

4.3

東京都千代田区霞が関３丁目２－１霞が関コモンゲート西館　３６Ｆ

不動産・建設・土地活用

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:営業は他の部署に比べて若い子が多いイメージがあります。若い子... 続きを見る

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三和エステート株式会社の年収・給与

3.1

福岡県福岡市博多区博多駅南1-6-9

不動産・建設・土地活用

回答者：男性/ 不動産営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:自己評価およひ上司による評価があり、評価シートをもとに作成さ... 続きを見る

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トーセイ株式会社の年収・給与

3.4

東京都港区芝浦４丁目５－４田町トーセイビル

不動産・建設・土地活用

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:残業をある程度しないと稼げない、社宅や住宅手当があるわけでは... 続きを見る

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株式会社ファミリーコーポレーションの年収・給与

3.0

東京都中央区銀座6丁目10-1GINZA SIX 11F

不動産・建設・土地活用

回答者：女性/ 管理部門/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:昇給・賞与支給は年2回で、退職金制度は無い。手当は通勤手当、... 続きを見る

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株式会社ドリームプランニングの年収・給与

4.3

神奈川県横須賀市若松町２丁目３０

不動産・建設・土地活用

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:基本給+歩合、歩合部分の基準も明確に規定されており、頑張った... 続きを見る

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会社名	東京セキスイハイム株式会社
業界	不動産・建設（土地活用）
URL	https://www.tokyo816.jp/
所在地	東京都新宿区西新宿３丁目７－１新宿パークタワー　３４Ｆ

従業員数	888名
設立年	1974年
資本金	400百万円
代表者	吉田匡秀
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

東京セキスイハイム株式会社の平均年収は520万円、年収範囲は250～1000万円です（59人の正社員の回答）。

東京セキスイハイム株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを45件掲載中。

1		株式会社カチタス 3.6 口コミ(602件)
2		大和ハウス工業株式会社 3.4 口コミ(4571件)
3		大東建託株式会社 3.2 口コミ(6880件)
4		東建コーポレーション株式会社 3.2 口コミ(4689件)

(3.1)	生和コーポレーション株式会社口コミ(966件) 平均年収（正社員） 581 万円残業時間（月間） 48 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業部 / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:昇給は出世するまではなく、その出世するには契約を勝ち取る以外... (続きを見る)

(2.9)	髙松建設株式会社口コミ(590件) 平均年収（正社員） 511 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 営業給与制度:受注金額が高ければ高いほどインセンティブとして賞与に反映され... (続きを見る)

(3.1)	一建設株式会社口コミ(555件) 平均年収（正社員） 498 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 用地仕入 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 首都圏給与制度:昇給は年１回。賞与は年２回。交通費全額支給。社会保険完備。残... (続きを見る)

(3.4)	大東建託リーシング株式会社口コミ(505件) 平均年収（正社員） 614 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:基本給プラス歩合制となるので、頑張った分だけ報われるとは思い... (続きを見る)

(2.9)	株式会社木下工務店口コミ(474件) 平均年収（正社員） 406 万円残業時間（月間） 51 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:ある程度昇給はしていると思う。賞与については営業歩合が主で純... (続きを見る)

(3.4)	株式会社ボルテックス口コミ(465件) 平均年収（正社員） 518 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / なし給与制度:給与は高く、昇給もしていきやすいが、ベースアップ等はなかなか... (続きを見る)

(2.6)	株式会社アイダ設計口コミ(453件) 平均年収（正社員） 420 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:分譲営業は歩合が非常に低いので稼ぎたい人には向きません。... (続きを見る)

(3.6)	株式会社GRAND CITY 口コミ(448件) 平均年収（正社員） 782 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 不動産 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:基本給が低く、営業手当が高い。ボーナスはなく、お客様から契約... (続きを見る)

(4.3)	株式会社レーサム口コミ(426件) 平均年収（正社員） 695 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:成果主義なので数字を出せないとプラスアルファで稼ぐことはでき... (続きを見る)

(3.8)	株式会社青山メインランド口コミ(419件) 平均年収（正社員） 612 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:成果がしっかり給料に反映されるのがうちの自慢だと思ってます。... (続きを見る)

ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	517万円（平均年齢28.2歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	398万円（平均年齢31.0歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	625万円（平均年齢38.3歳）

東京セキスイハイム株式会社の年収・給与

東京セキスイハイム株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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