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日本生活協同組合連合会の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
652万円350~1000万円27人

（平均年齢39.9歳）

回答者の平均年収652万円
回答者の年収範囲350~1000万円
回答者数27人

（平均年齢39.9歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		694万円
（平均年齢39.2歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		631万円
（平均年齢37.0歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職
（研究・製品開発、生産管理 他）		533万円
（平均年齢37.7歳）
その他
（公務員、団体職員 他）		732万円
（平均年齢44.8歳）

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
30~34歳561万円850万円6人
40~44歳692万円950万円6人

年収分布

（人）
（万円）

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日本生活協同組合連合会の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
男性
女性
回答なし
すべて
新卒入社
中途入社
すべて
現職
退職
すべて
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
その他(公務員、団体職員他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）
営業系（営業、MR、営業企画他）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他）
すべて
標準
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アルバイト・パート
業務委託
その他
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女性
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企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
その他(公務員、団体職員他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）
営業系（営業、MR、営業企画他）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他）
すべて
標準
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口コミ投稿日：2023年05月04日

回答者： 女性/ なし/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日：2023年05月04日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給（総額） 18万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 75万円
給与制度:公務員と同じぐらい。普通です。契約社員の時給はかなり高いです。評価制度
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口コミ投稿日：2023年06月17日

回答者： 女性/ 一般職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年06月17日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
488万円 30万円 0万円 122万円
年収 488万円
月給（総額） 30万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 122万円
給与制度:賞与は年間で4.0ヵ月前後です。労組が頑張っているので、業績によって急
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口コミ投稿日：2021年02月16日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2021年02月16日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:上期下期の年2回の面接で決定。評価制度:年功序列。みんなほとんど足並み
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口コミ投稿日：2019年02月28日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月28日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：一時金が、正規職員と月数が違う。一時金が冬しかない。時給が、全国一律で
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：嘱託職員で勤務していますが、給与は時給で福利厚生は中小企業以下です。
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：また嘱託職員は正規職員への途はなく、努力しても報われない人事制度となっ
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日本生活協同組合連合会の退職金に関する口コミ

口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：【退職金の有無、支給額について】退職金は支
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口コミ投稿日：2021年02月16日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2021年02月16日
福利厚生:退職金あり、若手向けの寮あり、ストックオプションなどは株式会社ではない
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日本生活協同組合連合会のカテゴリ別口コミ（6件）

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