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アキツ工業株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 庶務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月05日
成長・キャリア開発:
実力や仕事面を評価されることはほぼないので、実力主義の方は向かないかもしれない。

働きがい:
表彰関連の会社なので、SNSに上がっていたりTVなどで商品を見かけたり、また商品を手にしている方が喜んでくれているのを見たときにとてもやりがいを感じる。

回答者: 女性/ オフィスワーク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月17日
勤務時間・休日休暇:定時退勤できる社員が多い多様な働き方支援:職場での業務が重要
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回答者: 女性/ オフィスワーク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月17日
企業カルチャー・社風:特に無し組織体制・コミュニケーション:わからないことは気軽
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回答者: 女性/ オフィスワーク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:コロナ禍で社員数が激減したせいであらゆる仕事をこ
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回答者: 女性/ 庶務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月05日
勤務時間・休日休暇:残業は部署にもよるが、ほとんど定時で帰れる。個人的には残業は
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口コミ投稿日:2023年01月20日

回答者: 女性/ オフィスワーク/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:給与もボーナスも基本低い設定。住宅手当や扶養手当などの手当はない。評価
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月28日
女性の働きやすさ:繁忙期以外は定時で帰れます。また、有給は取りやすいので、学校行
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回答者: 女性/ 庶務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:賞与を期待していたが、入社後コロナが流行り始め業
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回答者: 女性/ 庶務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月05日
女性の働きやすさ:同僚の理解も得られやすく、女性に限らずだが子育て中の方はかなり
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
仕事内容:とにかく納期が短く、デザイン部署と製造現場が悲鳴をあげている。価格帯が
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回答者: 女性/ オフィスワーク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月17日
福利厚生:休みは取りやすい体調不良で当日欠勤しても有給を取れる体制があるオフィス
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
勤務時間・休日休暇:9時出勤17時半退社のはずが、何故か8時45分からのラジオ体
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回答者: 女性/ オフィスワーク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月17日
成長・キャリア開発:通勤費は全額支給される住居手当てなどは無し働きがい:とくにな
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回答者: 女性/ オフィスワーク/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年11月08日
福利厚生:通勤手当や、福利厚生は間違いが多い。オフィス環境:電車やバスでの通勤は
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
会社の安定性:期初に無謀なほど高い目標を掲げ、期半ばにして目標を下方修正するなど
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
事業での社会貢献:ボランティア活動がほぼ強制、交通費も一切出ない為休みがつぶれる
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回答者: 女性/ オフィスワーク/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年01月20日
福利厚生:住宅補助や寮はなし。通勤手当はあり、退職金もあるが、他企業と比べると少
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回答者: 女性/ オフィスワーク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月17日
女性の働きやすさ:産休・育休をとった女性社員は多い男性で取った人は聞いたことがな
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
働きがい:仕事自体はハレの舞台を彩るということもあり、また実際トロフィーをいただ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
オフィス環境:お手洗い等社員で清掃をしており、非常に清潔だと感じた。社屋自体は結
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
女性の働きやすさ:急な休みや有休は取りやすい為、既婚女性や育児をしている女性社員
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はほぼ無く、カレンダー通りのお休みのため予定は立てや
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
成長・キャリア開発:無茶苦茶な振りが多く、忍耐力自体は養える。仕事を通じ機械の作
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
成長性・将来性:表彰業界自体はまだまだ伸びしろはあると思う、実際新しい案件も数多
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
事業での社会貢献:青少年育成のためのボランティア活動は素晴らしいと思う。実際子供
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
仕事内容:トロフィー製造販売ということで人々のハレの舞台を彩るという意味では意義
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