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回答者: 男性/ 建物管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
部署ごとによって異なりますが、建物管理部に所属する場合フロント手当4.5万円/月が支給されます。また他の福利厚生で印象的なのは「住宅関係(社宅・住宅手当)」と「弁当補助」がございます。クレアスグループ内で投資用マンションを建て、賃貸、管理を一括しているため、社宅で住めるところがかなりグレードが高いです。実際に私も2年間は社宅に住んでいました。社宅を出てからは住宅手当の支給を受けています。「弁当補助」に関しては希望者が毎週お弁当を頼む事ができ、会社負担です。毎日の支出削減に大きく影響する内容のため、魅力と監事る社員は多いようです。

評価制度:
評価制度は部署によって異なるのが実状です。建物管理部であれば年齢ではなく実力主義なところがございますが、事務関係はどうしても年功序列が否めないと感じます。私は今の建物管理部に異動して2年経っていないですが、年に1回昇給しており、着実にキャリアアップはしています。頑張っている人には適正に評価されていると感じています。

回答者: 回答なし/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月20日
企業カルチャー・社風:経営陣がイケイケどんどんな感じ。休日より働いていたいという
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回答者: 男性/ 建物管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月11日
成長・キャリア開発:私はまだ20代ですので、特に成長に関して述べますが、視野を広
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 22万円 2万円 70万円
年収 330万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 70万円
給与制度:賞与は年2回で、基本1.5ヶ月×2回(6月、12月) その前の評価で多
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月06日
福利厚生:■ランチ無料お弁当の制度があり、ランチが無料で食べられるのが良い。しか
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回答者: 男性/ マンション管理フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月11日
勤務時間・休日休暇:担当物件数は一人16物件に抑えられているし、しかも、正・副の
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月06日
勤務時間・休日休暇:休日は土日祝だが、土曜は隔週で出勤且つ、定期総会等の予定が入
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回答者: 男性/ 建物管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月11日
オフィス環境:六本木駅からすぐのため立地は最強に近いです。しかしながら六本木駅自
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回答者: 男性/ マンション管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:同業他社と比較すると高い方だとは思う、が、勤務時間の制約を考えると決し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
勤務時間・休日休暇:月のうち、後半の土曜日は出勤日になります。給与が低い上に隔週
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回答者: 男性/ マンション管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年01月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:新卒で入社をしたが、研修制度としては不十分だと思
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回答者: 男性/ 建物管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月11日
勤務時間・休日休暇:土曜日出勤が多いです。そこだけは注意してください。部署ごとに
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回答者: 男性/ マンション管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年01月13日
勤務時間・休日休暇:他の方も書いているが、土日などの休日は、理事会・総会等がある
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:能力に拘わらず最低額は保証されています。管理業務主任者資格取りたてのか
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回答者: 男性/ マンション管理フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年齢、経験、社歴、性別を問わず、実力(お客様からの評価が高いなど)を発
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回答者: 回答なし/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月20日
女性の働きやすさ:女性管理職の登用は今後の注力点だと思います。顧客が不動産オーナ
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回答者: 回答なし/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月20日
福利厚生:寮あり、通勤手当、財形ありです。オフィス環境:駅から非常に近いので、立
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回答者: 男性/ 建物管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月11日
事業の強み:安定している事業です。毎月の管理委託費及び修繕工事などで赤字になるこ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】営業職ではないため、会社の業績と直属の上
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
働きがい:部署間の業務量の偏重と給与・賞与の低さが著しく、離職率も高い。主任クラ
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回答者: 男性/ マンション管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年01月13日
事業の強み:業種としては、ストックビジネスのため、安定しており、今後も需要がなく
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】9時間程度【勤務時間に納得できるか】会
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月06日
ダイバーシティ・多様性:親会社が台湾での販売事業等を行っているため、台湾でも採用
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】毎週水曜日に「ノー残業day
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回答者: 回答なし/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月20日
成長・キャリア開発:資格取得を奨励してくれています。資格を取ると給与や昇格に反映
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月26日
働きがい:ある程度の知識が身につくまで先輩、上司の方が教えてくださるのでありがた
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月26日
福利厚生:グループ会社の分譲マンションに割引価格で入居することが出来、そのマンシ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
勤務時間・休日休暇:休日に出勤した際の代休は基本的に自由に使用できる。もちろん業
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】・基本給+資格手当+残業手当(月20時間まで)・残業
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】早出残業はつかず、月間の残業時間の上限が2
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月26日
教育・研修:入社当初はしっかりと学べる環境があるが、ある程度覚えてくると、上司、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:会社支給の携帯からは、時間や休日など関係なくメールや電話があり、それに
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