Item: 株式会社TOWA
Rating: 3.7
Author: 女性 / クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他） / 退職済み / 正社員

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月11日

働きがい：基本はDTP業務であり、仕事の中で個人の裁量が介在する局面は少ない。だからこそ時折発生する提案案件などでは、自身が作り上げたものが世に出る喜びは大きく、やりがいを感じる事が出来る。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月21日

成長・キャリア開発：挑戦する機会を多く与えてくださる環境が整っているため、責任の

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月21日

教育・研修：教育・研修制度が整っている環境ではあるが、業務が立て込んでいる社員は

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月22日

成長・キャリア開発：チャレンジすることを大事にしているので失敗しても成長を感じら

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：私はプリプレス部のDTPオペレーターとして勤務しておりましたが、DTP

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：上司も若い感覚を持った方々が多く、分からない事、相談に乗って欲しい事

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員同士のノウハウ共有は盛んか】大企業ではないため、どうしても専門

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につくスキル・能力】多くのパートスタッフを使う必要がある

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：日本へ来たたら、約7年間です。仕事を通じしながら、いろいろ問

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員教育に積極的か】年間契約の社外セミナーをいつでも受講できる制度

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【先輩からの指導について】少ない方だと思います。特にこれといった指導

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【どんな教育・研修があるか】トーマツイノベーションのセミナーを月に2

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【「成長した」と感じるとき】自分が関わった仕事でクライアント

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】ルーチンワークではない業務が多いので経験

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：先進性と将来性でこの会社を転職先として選択しました。従業員100人規模

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につく知識・スキル】デザインのみならず最終的に納品する印

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番うれしかったこと】営業やお客様から感謝されたことが嬉しかったこと

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】評価は人をどう使うか、チーム

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】改善は常に行うべきという社風があり、改革改

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイデア実現までのスピード感】毎月開かれる改革改善委員会で実現可能な

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰かの役に立っていると実感できるか】お客様の思いをデザインし、表現し

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】社外セミナーを自由に受けられる

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番つらかったこと】一人だけではどうしてもやりきれなかった仕事があり

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがい・厳しさ】良いものが作れた時にやりがいを感じます。お客様から

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【達成感の大きさ】自分の関わったデザインがお客様の利益に結びついたとき

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量の大きさ】個人の裁量は大きくないです。文具ひとつ購入するに

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【実績に対する評価・報酬】一部ですが給与に反映されます。表彰制度はあり

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働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】全く無い一般社員の提案は実際... 続きを見る

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会社名	株式会社TOWA
業界	広告・マスコミ（出版・印刷）
URL	http://www.towa-web.com/
所在地	大阪府東大阪市高井田中３丁目９－１０

従業員数	72名
設立年	1989年
資本金	30百万円
代表者	高本禎郎
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社プロトコーポレーション 3.4 口コミ(593件)
2		大日本印刷株式会社 3.3 口コミ(2204件)
3		凸版印刷株式会社 3.2 口コミ(3133件)
4		株式会社廣済堂 3.1 口コミ(728件)

(2.6)	佐川印刷株式会社口コミ(533件) 平均年収（正社員） 369 万円残業時間（月間） 45 時間
社員口コミ回答者：男性 / その他、技術系（IT・Web・通信系） / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / DPP部 / 役職なし成長・キャリア開発:成長しても、あまり報いるものが無い印象。やれること増やしても... (続きを見る)

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(3.3)	株式会社アクセア口コミ(460件) 平均年収（正社員） 372 万円残業時間（月間） 19 時間
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(3.2)	大阪シーリング印刷株式会社口コミ(448件) 平均年収（正社員） 398 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:研修がとても多く，資格取得に関してもとても手厚い補助がありま... (続きを見る)

(3.2)	株式会社KADOKAWAFuturePublishing 口コミ(381件) 平均年収（正社員） 769 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：女性 / デザイナー / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 業務委託成長・キャリア開発:特になし働きがい:有名コンテンツに関われる... (続きを見る)

(3.1)	株式会社グラフィック口コミ(372件) 平均年収（正社員） 367 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / 特進職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:同じ単純作業の繰り返しであり、あまり考えて行動するような仕事... (続きを見る)

(3.9)	株式会社講談社口コミ(322件) 平均年収（正社員） 876 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / マーケター / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員働きがい:企業規模による経験の広さ、取り扱える案件の多彩さ。... (続きを見る)

(2.5)	株式会社ヴィレッジヴァンガード口コミ(318件) 平均年収（正社員） 339 万円残業時間（月間） 42 時間
社員口コミ回答者：男性 / アルバイト / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート成長・キャリア開発:通常の業務内容としましては、レジ打ち、品出し、ポップ作成、売... (続きを見る)

(2.4)	株式会社永昌堂印刷口コミ(304件) 平均年収（正社員） 282 万円残業時間（月間） 59 時間
社員口コミ回答者：男性 / DTPオペレーター / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:成長やキャリア開発に関しては限られたものでした。残業が多く、... (続きを見る)

(2.9)	株式会社トッパングラフィックコミュニケーションズ口コミ(301件) 平均年収（正社員） 400 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / ディレクター / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:売上に貢献した等は考慮されず、ほとんど社内政治で昇進が決まる... (続きを見る)

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