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日本コロムビア株式会社の成長・働きがいの口コミページです。日本コロムビア株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを142件掲載中。ライトハウスは、日本コロムビア株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他

1.8

口コミ投稿日：2022年04月03日

成長・キャリア開発:日本の音楽業界がどんな風になっているのか概観できる。人手は不

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回答者：女性/ 戦略/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年12月09日

成長・キャリア開発:諸々あった　資格取得手当。研修。新人育成他働きがい:感じた。

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】部署によりますが、最後に所属した部署は

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】自分が良いと思ったことは随時取り入

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人の仕事が多い気がす

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【研修について】新入社員のときのマナー研修程度。そのほかに関しては習

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】公募制度があったが、なかな

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】マナーに関しては非常に学ばせてもらいま

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】アーティストに感謝をされる仕

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社による社員の成長支援について】eラーニングを導入してい

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい仕事に挑戦できる環境か】古い会社だったので、若手にあ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業務の効率化を求められる環境か】効率は悪い人が多く、イライ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【上司や先輩による指導の有無】習うよりも慣れろという雰囲気が

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】マナー研修から始まり、各部署によるOJT、入社

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】これも本人のやる気次第だと

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】本人のやる気次第でチャレンジ出来な

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】習うより慣れろという雰囲気が強かった。意欲的でない

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長が待遇に反映をされているか】個人の業績で評価される訳ではなくチー

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【スキルを高める取り組み】今となっては時代遅れかもしれませんが、飲み

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】断然実践の中で。研修も意味が

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい提案に対して歓迎する風土か】コスト的に許される範囲で

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】部署によりますが、私が所属していたところ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】大きな交渉事は上司が一緒に動いてくれる。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】ここぞという時は先輩や上司の力を借りてい

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】特に成長させようという意識ではないが、厳

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く能力・スキル】交渉術、人間関係、信念を持って働くと

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】新人研修や三年度研修など。初年度は半年間の研修

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社で成長できる人】ある程度図太く、へこたれない人。超体育

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】制作会議、宣伝会議、営業会議など。事前にブレストなどが

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】制作物の発売日から逆算して、制作日程、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】小さい。予算によるところも大きく、予算＝プロジェ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】チームで取り組む仕事。制作物（ＣＤ、ＤＶＤな

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2024年03月18日

成長・キャリア開発:研修は特になし働きがい:音楽が好きな人であれば、誰かのために

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回答者：男性/ マーケティング/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.2

口コミ投稿日：2021年03月30日

成長・キャリア開発:圧倒的な忙しさがあるが、その分マルチタスクの処理能力や要領の

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成長・キャリア開発:人事部が研修の機会を作ろうとしても、業務が属人的なので、時間... 続きを見る

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会社名	日本コロムビア株式会社
業界	商社（その他商社）
URL	https://columbia.jp/
所在地	東京都港区南青山６丁目１０－１２フェイス南青山

従業員数	257名
設立年	1910年
資本金	100百万円
代表者	阿部三代松
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 販売スタッフ / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / ラゾーナ川崎店 / 販売スタッフ成長・キャリア開発:コロナ禍世代のため、まともに研修はない状態。リモート研修はあ... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / カウンター / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 派遣社員成長・キャリア開発:毎月研修、講習などを用意してくださるので、やる気があって勉強... (続きを見る)

(3.3)	アシックスジャパン株式会社口コミ(468件) 平均年収（正社員） 435 万円残業時間（月間） 13 時間
社員口コミ回答者：男性 / 店舗販売 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 統括部 / サブリーダー成長・キャリア開発:研修は入社してから何回か実施。キャリアアップ毎の研修プログラ... (続きを見る)

(3.1)	株式会社トーハン口コミ(460件) 平均年収（正社員） 470 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 営業 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:出版業界のインフラとして機能している。書籍、雑誌好きには魅力... (続きを見る)

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