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総合情報開発株式会社の職種別口コミ(14件)

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総合情報開発株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月01日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム二部

3.1
口コミ投稿日:2022年09月01日
福利厚生:
自己都合の場合退職金なし。

オフィス環境:
本社も配属先も普通に綺麗だと思う。

総合情報開発株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2022年09月01日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム二部

3.1
口コミ投稿日:2022年09月01日
勤務時間・休日休暇:
プロジェクトによって月の残業時間が大きく変化するが、バランスはとりやすい方だと思う。休暇数は完全週休2日制を原則として、プロジェクトの現場ごとに増減する。

多様な働き方支援:
リモートワークはプロジェクトによって可能かどうか変わる。帰宅時間もプロジェクトや時期によりまちまち。

総合情報開発株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月10日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月10日
企業カルチャー・社風:
客先に出てしまえば本社と関わることはほとんど無くなる。月に1回帰社日が設けられており、グループで集まって勉強会や近況報告をすることがあるが、そのまとめ役を任されることがある。本社で挑戦できることは精々それぐらいだったと思う。

総合情報開発株式会社の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2022年09月01日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム二部

3.1
口コミ投稿日:2022年09月01日
成長・キャリア開発:
研修は丁寧。特定の資格試験に合格すれば、受験費用とともに資格手当が支給される。

働きがい:
とくになし。給料が安くても、責任の大きな仕事をやらず、同じような仕事をするのが好きな人には向いてると思う。

総合情報開発株式会社の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2022年09月01日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム二部

3.1
口コミ投稿日:2022年09月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:
最先端の技術が触れるということだったが、実際はドキュメント作成が主な仕事だった。

総合情報開発株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2023年06月10日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月10日
事業の強み:
SESという性格上客先の状況に応じて会社の業績が大きく左右されるのはここも同じ。典型的なSES企業なので将来性は進化もしないが退化もしないといった印象。現状維持が経営陣からもよく語られている。

総合情報開発株式会社の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2022年09月01日

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム二部

3.1
口コミ投稿日:2022年09月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 3万円 40万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:
昇給は年1回、賞与は年2回、資格手当は年1回。住宅手当あり。プロジェクトごとに調整手当あり。

評価制度:
勤続10年毎に手当が支給される。昇進は実力主義または人間関係になると思う。勤続年数が長いが昇進できていない方も多かった。