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株式会社三越伊勢丹ヒューマン・ソリューションズの企業カルチャー・組織体制についての女性の口コミ

この口コミの質問文
中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月04日
ダイバーシティ・多様性:LGBTQの理解に纏わるテストを受けることがある為、多様
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回答者: 女性/ ビューティーカウンセラー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年09月10日
組織体制・コミュニケーション:相談はしやすい環
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回答者: 女性/ 美容部員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年11月20日
組織体制・コミュニケーション:配属先の店舗が決まると、まず新入社員一人ひとりに先
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月04日
企業文化・社風・組織体制:人間関係は良くも悪くも、と言った雰囲気。上下関係はしっ
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