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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】月一金曜日、定時退場日。 月一
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】取りたい時は、次の日にでも取得が可能
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【時短勤務や在宅勤務などの働き方】現在の収入が減る事は厳しい為、時
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回答者: 女性/ 派遣社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月10日
女性の働きやすさ:派遣でも産前産後休暇を取るためにいろいろと助けてもらいました。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月02日
企業文化・社風・組織体制:次の派遣先に変わるときに、担当者さんが変わっても、前担
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月02日
多様な働き方支援:担当者さんから有給休暇を遠慮なくとってください!といってくれま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月02日
多様な働き方支援:この会社に限らず、派遣は次が見つかるまでの期間がながいと、働く
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月05日
勤務時間・休日休暇:入社して半年から年休がもらえる。就業先が変わっても雇用主が変
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月01日
仕事内容:紹介先にて一般事務をしてました。来客対応・請求書発行・入力業務・電話対
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回答者: 女性/ 派遣社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月10日
勤務時間・休日休暇:派遣先はトヨタ系が多いので、土日休みが基本でした。多様な働き
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:全体的に他の派遣会社より時給金額が少ない様な気がします。派遣会社の時給
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 人事/ なし

3.1
口コミ投稿日:2024年02月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:困ったことがあれば何でも相談して下さいと言う割に
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 人事/ なし

3.1
口コミ投稿日:2024年02月20日
事業の強み:あまり派遣会社としては有名ではないため、トヨタ系の派遣先でなければサ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 人事/ なし

3.1
口コミ投稿日:2024年02月20日
勤務時間・休日休暇:休みや有給に関してはかなり自由にできたイメージです。取りにく
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:派遣先によると思いますが、仕事が忙しく積極的に行かないとなかなか教えて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年07月10日
勤務時間・休日休暇:しっかり休みがいただけるし、体調不良などで突然のお休みも対応
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:2ヶ月に1回 社員の教育のため、講師を招いての勉強会が1日あります。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年07月10日
勤務時間・休日休暇:私は派遣社員なので、残業は派遣先に準じている形になっています
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
仕事内容:CATIAを使用して、3Dモデルの作成、図面作成をしている。もともとパ
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回答者: 女性/ 派遣社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣なので時給1400円ほど。賞与はなしです。交通費は会社の規定で決め
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
仕事内容:派遣社員がやることと、社員さんがやることの、区切りの話し合いがされてい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】昼休憩が45分の会社だったので、残業をした
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:現在時給制で勤務が8時間なので、月収に換算すると満足している。交通費は
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回答者: 女性/ 派遣社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にないです、説明通り
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
仕事内容:派遣先によって色々違うと思うが、私が行ったとこは基本的な事務作業の他に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
オフィス環境:スタッフの教育があまりしっかりしていないと感じる。基本的な対応の仕
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】あまり長期の休暇の設定がないので、長期の休
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】半日ずつとか、三時間だけとか、融通がつくよ
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回答者: 女性/ 派遣社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月10日
成長・キャリア開発:そこまで充実してなかった
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
勤務時間・休日休暇:始業時間も普通で、働きやすい時間帯だったと思う。残業もほぼ0
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
勤務時間・休日休暇:半日単位で有給がとれると、もっと使いやすいだろうと思った。生
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
勤務時間・休日休暇:いつでも取れたので、とても助かった。こどもの入院で半月近く休
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】希望の日に取らせてもらえたので、良かったと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
オフィス環境:のんびりしているというか、ゆるいというか、緊張感が足りないというか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
女性の働きやすさ:9割り以上が女性なのか?女性の意見はよく理解している会社だと思
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