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株式会社タカコムのIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年06月20日
企業カルチャー・社風:昔ながらの企業という一面もありますが。少しずつ変わってきて
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月08日
勤務時間・休日休暇:部署にもよりますが、エンジニア以外の方は毎日早く帰れる環境で
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口コミ投稿日:2022年06月20日

回答者: 女性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 45万円 11万円 210万円
年収 750万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 11万円
賞与(年) 210万円
給与制度:基本的には基本給が少なく賞与比率が高い方です。また各種手当ても少ないで
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口コミ投稿日:2022年07月08日

回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 20万円 0万円 140万円
年収 450万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
給与制度:基本給はそれほど高くもなく、低くもなくといった感じです。ボーナスの支給
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月08日
企業カルチャー・社風:いわゆる昔ながらの会社だと思います。一族経営であることや、
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月08日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい環境だと思います。女性社員の育児休暇の取得率や
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回答者: 女性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年06月20日
成長・キャリア開発:比較的支援などはないと思います。働きがい:自分でできることに
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回答者: 女性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年06月20日
福利厚生:福利厚生自体が他社に比べても少ないと思います。オフィス環境:共用スペー
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:カルチャー的な物もそうですが、昇給額など、入社前
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回答者: 女性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年06月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は良かったですが今はそれほど良さがなくなっ
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月08日
福利厚生:社員持株会はありますが、それ以外はとくに充実してい
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回答者: 女性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年06月20日
女性の働きやすさ:女性が少ないので。それほどとい
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回答者: 男性/ 品質保証部/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月09日
成長・キャリア開発:詰みたいキャリアを必ずしも詰めません。開発採用でしたが、入社
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回答者: 男性/ 品質保証部/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月09日
福利厚生:福利厚生は時にありません。すべて基本給に含まれている、とのことでした。
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回答者: 男性/ 品質保証部/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月09日
勤務時間・休日休暇:休みは多く、休日出勤はほとんどありませんでした。多様な働き方
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回答者: 男性/ 品質保証部/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月09日
事業の強み:通話録音装置を扱っている会社は多々あるものの、同じ規模を対象としてい
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