回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システムエンジニアリング統括部/ 一般社員
休暇については前もって調整すれば取得可能です。有給休暇もシステム登録のみで済み、基本的には理由も問われないため取得しやすいです。ただし、有給をすべて消化するには業務調整を行う必要があります。
多様な働き方支援:
リモートワークは週2回まで行うことが可能です。お子さんがいる方についても時短勤務を利用されている方が多く、マネージャーに相談すれば業務調整を行ってもらうこともでき女性でも働きやすい環境だと感じています。副業をしている人は見たことがないためあまり積極的ではないと思います。
富士フイルムビジネスイノベーション株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文富士フイルムビジネスイノベーション株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ AI開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ マネージャー
退職金は大手企業なみ。確定拠出年金の制度もある。
住宅手当、住宅補助、家族手当など、一通りの福利厚生は揃っている。
オフィス環境:
技術職のオフィスは関東に集まっており、異動があっても引越しがないことが最大のメリットだと思う。(本社も六本木)
この規模の会社で引越しを伴う転勤の心配なく働ける会社は稀ではないかと思う。
関東に安心して家を建てられる。
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