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中部キリンビバレッジサービス株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
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アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 営業担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年06月29日
企業カルチャー・社風:上から決められたものは必ずやる。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ 営業担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年06月29日
勤務時間・休日休暇:休日出勤を無くす方向性のため、土日に出勤した際は平日のどこか
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回答者: 男性/ 営業担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 30万円 7万円 60万円
年収 410万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 60万円
給与制度:以前は売り本数に応じてのインセンティブで夏は高給、冬は生活ギリギリとい
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回答者: 男性/ 営業担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年06月29日
事業の強み:キリンビバレッジの商品力に頼るところもあるが、飲料業界の大手のため商
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回答者: 男性/ 営業担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年06月29日
成長・キャリア開発:自販機の営業では、営業スキルが付く。その他は、運転スキルぐら
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回答者: 男性/ 営業担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年06月29日
福利厚生:退職金は微々たるもの。オフィス環境:古い倉庫のような支店が多い為、良い
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回答者: 男性/ 営業担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年06月29日
女性の働きやすさ:セールスマンの仕事は夏は暑く、冬は寒い中で重い物を持っての仕事
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
女性の働きやすさ:子供の都合等で、急遽帰らなければなどの事情があっても時短勤務出
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
入社理由・入社後の印象:求人票には自販機のラインナップなどは社員の最良に任せ頑張
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
働きがい:現在上位の人間が多く新しく入ってくる人間が少ないためステップアップして
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
オフィス環境:以前は飲料の売り上げ本数によってインセンティブが付き、ルートによっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
企業文化・社風・組織体制:支店ごとの人数は少ないため毎日顔を合わすメンバーが基本
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
教育・研修:【周囲からのサポート】基本的には個人主義な会社であるが、業務過多によ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】担当するエリアによっては自販機
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
働きがい:ルート営業からマネージャーやトレーナーなどの自販機に関するとこから本社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
企業文化・社風・組織体制:ごくたまに自分本位な人間がおり上司もあまりベテランには
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
オフィス環境:以前は7時30分始業で遅くなれば22時過ぎまでみんな残っていたが、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
入社理由・入社後の印象:仕事中は基本自分の裁量で仕事が出来、平日しか行けない役所
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】歩合給から残業制に変わり仕事が早
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
女性の働きやすさ:トラックを運転してルート営業等については、外での力仕事というこ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
女性の活躍・女性管理職:現在女性の管理職がいないし、元々、女性割合が少なく会社と
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回答者: 男性/ ルートセールス/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年09月28日
勤務時間・休日休暇:まず残業は多い。というか法律内ギリギリまで残業する前提なので
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回答者: 男性/ ルートセールス/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
336万円 --万円 --万円 --万円
年収 336万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:残業は多いが残業した分は全額支給の為、残業すればそこそこ給料はいい。評
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回答者: 男性/ ルートセールス/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年09月28日
組織体制・コミュニケーション:いい人等ばかりだが、自分にはあわず今までの職場や学
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回答者: 男性/ ルートセールス/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年09月28日
福利厚生:住宅手当は自分の申告漏れがあった為在籍時もらえなかったのが痛いが、確か
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回答者: 男性/ ルートセールス/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年09月28日
女性の働きやすさ:ドライバーは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年02月08日
成長・キャリア開発:このお仕事をしていると、たくさんの方達との出会いがあります。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年02月09日
教育・研修:離職率も高いので新人教育や研修制度をもっと充実させてほしい。また労働
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年02月09日
働きがい:お客様とのコミュニケーションや自販機のオペレーションによってお客様に喜
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:家庭をお持ちの方だと、1人前の営業マンになるまでは金銭的に苦労するのか
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回答者: 回答なし/ 一般社員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月31日
事業の強み:大手企業のグループ会社なので無くなる事はほぼ無いので安定はしていると
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回答者: 回答なし/ 一般社員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月31日
企業カルチャー・社風:エリアグループの仲間意識が強いです。組織体制・コミュニケー
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回答者: 回答なし/ 一般社員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 40万円 0万円 10万円
年収 500万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:インセンティブ制なのでルートにより収入が変わる為給料の高い人から安い人
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回答者: 回答なし/ 一般社員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月31日
福利厚生:大手企業のグループ会社なので福利厚生はしっかりしています。退職金共済、
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回答者: 回答なし/ 一般社員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月31日
成長・キャリア開発:在籍当時には何もなかったので特になし。働きがい:売り上げを上
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