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回答者別の社員口コミ(エリエールプロダクト株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 退社済み(0000年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 退社済み(0000年時点)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
雇用の安定性:会社に根付くという意味では、しっかりとやっていけますが、人がちょっ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:管理職もその下の社員も残業が異常で、管理職の給料を下の人間が残業代で上
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
勤務時間・休日休暇:開発部などの残業が発生しやすい部署は夜中の2時に来て、17時
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
オフィス環境:一度三六協定の特別条項を全社員の8割近くが申請し、この残業の多さは
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
事業での社会貢献:主に作っているのが介護用紙おむつなので、これからの需要というと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
事業での社会貢献:介護事業ではユーザーから感謝の直筆の手紙を頂いたり、介護が楽に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
企業理念の浸透:熟考する前にさっさと問題を解けと突きつけられるので全く何の意味も
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
企業理念の浸透:とにかく考えて、熟考した結果を仕事に反映させろというのが社訓であ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
社内制度:開発部にて特許を取ると雀の涙ほどの報奨金が社長自らの手によって恭しく手
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
新規事業への取り組み:タイへの出張などが増え、平社員には負担が大きい、数年いった
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
女性の活躍・女性管理職:管理職まで行かずとも主任、係長クラスの女性は少なからずい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
成長・キャリア開発:辛い環境での働き方に慣れることができ、他の会社へ移ると驚くほ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
会社の安定性:良くも悪くもトップダウン、大王製紙本社からの指示を、社長が管理職に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
福利厚生:気にならない人にはいいかもしれないが転勤がやたらと多いので、引っ越しや
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
成長性・将来性:介護用品や衛生用品は今後世界的に拡大していくと思われ、海外の製品
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
多様な働き方支援:成果物さえ出せればちゃんと評価される、その分間接部門などはよっ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
入社理由・入社後の印象:どこの会社でもあることだが希望の部署に入れなかったことは
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
入社理由・入社後の印象:給与条件は比較的良かった、また休みの日数が他企業に比べて
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口コミ投稿日:2019年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:できる人ならばスピード出世が見込まれる、実力主義で若い部長などもいたし
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口コミ投稿日:2019年06月28日
教育・研修:工場の創業員は、色々と資格を取らされる。資格の数だけなら仮に辞めても
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
雇用の安定性:これからも伸びる業界なのでそこは安心して頂いて結構だと思います、首
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
働きがい:紙おむつなどの介護製品を作っているので時折、ユーザーの方からお礼のお手
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:栃木県の平均からするとやや高めであり、ボーナスも大体年に4ヶ月分は出る
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口コミ投稿日:2019年06月28日
勤務時間・休日休暇:今はどうだか分からないが震災後はサマータイムを実施しており、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
勤務時間・休日休暇:有給や代休は必ず取れるし消化率もママ悪くはなかった、ただし夏
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
女性の働きやすさ:出産育休制度は一般企業並みにあったし、本社総務からも推進につい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
オフィス環境:比較的綺麗な建物であるが、衛生工場であるので工場に入るときは色々と
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
新規事業への取り組み:【新規事業への取り組み】紙おむつの廃棄品から猫砂をつくり、
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
会社の安定性:タイに工場を持ち、メコン川流域に紙おむつや、除菌シート、アルコール
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
会社の安定性:商品が介護用紙おむつと、ウェットティッシュなので将来性ということだ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
成長性・将来性:本社(大王製紙)の企画室の戦略があまりにも酷く、細かいニッチを取
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月06日
成長性・将来性:介護用紙おむつ自体の製品の質は、在籍当時は良かったが今はわからな
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エリエールプロダクト株式会社の回答者別口コミ (15人)

  • 加工部 / 保全 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.3
最新の回答:2024年03月12日
  • 加工部加工課 / 電気保全スタッフ 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.4
最新の回答:2021年12月14日
  • 加工部 / 一般 / オペレーター 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.2
最新の回答:2023年05月31日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2013年時点の情報
最新の回答:2019年06月28日
  • 加工部 / 品質管理スタッフ 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年06月08日
  • 製造 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.8
最新の回答:2024年04月08日
  • 保全 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.6
最新の回答:2022年12月17日
  • オペレーター 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
1.7
最新の回答:2022年02月17日
  • 加工部 / 一般 / 保全 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2023年時点の情報
2.2
最新の回答:2023年11月09日
  • 製造業 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年05月24日
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