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一般社団法人長崎国際観光コンベンション協会の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
正社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2020年08月11日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は7時45分〜17時30分。
休日は土日祝日。イベント時には休日出勤もあるが、代休は取れる。
有給休暇は、担当部署で取得日数にかなり差が出る。時間給が取れるのは有難い制度だった。

多様な働き方支援:
在籍時には、まだリモートワークの実績は無かった。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年04月12日
勤務時間・休日休暇:会社で2割に当たる優秀なスタッフは、仕事の抱え過ぎで有給を取
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年04月12日
勤務時間・休日休暇:持ち場により、残業を許される所、そうでない所がある。それぞれ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年04月12日
勤務時間・休日休暇:必要に迫られて残業せざるを得ない人、ダラダラやる人、同じよう
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年04月12日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は、自分の仕事に支障が無い範囲で自由に取得することが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年04月11日
勤務時間・休日休暇:休み放題の人と、40日の有給を1日も取得できない人がいる。常
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年04月12日
勤務時間・休日休暇:業務量が明らかに多い人は、時間外に必死で取り組んでも終わらな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年04月12日
勤務時間・休日休暇:自由に休める人と、40日の有給を1日も取得できない人がいる。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年04月12日
勤務時間・休日休暇:連休と有給をうまく組み合わせれば、長期取得も可能な職場です。
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年06月22日
勤務時間・休日休暇:休日は、規定回数をきっちりと消化できます。 有休や振休なども、
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任
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