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トレック・ジャパン株式会社の女性の口コミ

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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】実現までは遅いと思われます。私は経理なので詳しくは解らないのですが、対相手はアメリカなので、難しいみたいです。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】それぞれがプロフェッショナルとして仕事をし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】一日も早く数字を固める為に、おのずとス
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】どちらともないです。小さい会社なので、お互い助け
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】個人で決めます。長い間の経験を踏まえて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】サークル、部活動はありません。人数の少ない会社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】基本的に残業のない会社なので、取り組みはあり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】営業、非営業に関係なく各々
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】つねにコミュニケーションを取りながらデータの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】私はエクセルが初級レベルなので、アクセ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】会計士との対応があるので、解らない事
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】1か月後の〆た後や決算時に於ける顧客の情報
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】各部署で一人プロフェッショナルがいますので、
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】本人の希望次第で柔軟に対応してくれ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】営業の会議については、やはり売上についてだと思われます
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】厳しい風土みたいです。在庫が膨らみ責任を取って
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】経費かんけいの詳細についてが主です。決算時
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】残念ながら充実していません。もろもろの
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でも馴染める環境か】弊社は即戦力が求められる会社なので、中途
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わりについて】基本的にはありません。決算後に取締役会で資
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】はい。個々の能力を伸ばしてくれる会社なので、とても
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】仕事に関してはお互いのコミュニケーションが取れてるので
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員の活躍度】制度は特にありませんが、申請すればどんどん取り入れてく
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の自由度】自由度は大きいです。自分で考えて仕事をこなしている時に
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】社長については精算関係。アメリカとのやり取りに関す
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