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日本船燈株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 営業部 営業課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月07日
成長・キャリア開発:
業務評価制度があり、半年に一度評価と次の半期に向けての課題を立てるため、自部門上長との面談があり、その時に今回の自身の評価への説明や、次回の課題設定への相談ができます。自分では気が付けなかった弱点に気が付かされたり、自分自身で立てた課題に向けて、自分で考えて行動・努力することになるので、自分の努力次第で成長できると思います。

働きがい:
実際に運航している船舶に搭載するものだったり、運営中の各空港に設置される製品を製造販売しているため、自分自身が空港の設備や海の安全航行の一部に少しだけ携われることに誇りを持てます。専門的な知識が必要になったり、過去の製品についてもある程度把握していないと顧客に説明できないこともありますが、年々と自分の知識が増えていっていることを実感できるとやる気アップにもつながると思います。
口コミ投稿日:2022年04月05日

回答者: 女性/ 営業部 営業課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:当社には従業員組合があり、職場との団体交渉により賞与、昇給、通期の定休
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回答者: 男性/ 品質管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月10日
企業カルチャー・社風:企業カルチャーとしては会社が昔から続く企業ということもあり
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回答者: 男性/ 品質管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本8:30~17:15勤務で実労働は7時間45分
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回答者: 男性/ 営業部企画課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年08月25日
企業カルチャー・社風:船舶・航空用灯火という人命にかかわる製品のメーカーとして売
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回答者: 男性/ 品質管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月10日
成長・キャリア開発:資格取得支援制度のようなものがあるので、業務に必要な資格は所
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回答者: 男性/ 品質管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月10日
福利厚生:退職金や住宅手当などをはじめとした、持株会など福利厚生については充実し
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回答者: 男性/ 営業部営業課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月04日
働きがい:当社で製造しているのは船舶の夜間航行に必要な航海灯という灯器であり、海
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口コミ投稿日:2023年08月10日

回答者: 男性/ 品質管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 --万円 --万円 --万円
年収 540万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料水準について、同規模程度の会社と比較して同程度の年収はもらえている
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回答者: 男性/ 営業部企画課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年08月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しては定時が8:30~17:15となっていますが
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回答者: 男性/ 検査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月18日
オフィス環境:オフィス環境については、工場の移転をした為、新しくなった事務所、工
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月07日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは良好です。オンとオフがはっきりしている
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月07日
オフィス環境:2021年春に移転し、社屋が新しくなり働きやすい環境になりました。
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月10日
成長・キャリア開発:部門によっては研修はないため最初はあまり他部署の知識を得られ
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口コミ投稿日:2023年07月10日

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:給料は基本的に職種により未経験だと下の方に評価される。賞与は組合もある
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月10日
企業カルチャー・社風:ほとんどは年齢が30歳以上が多いです。雰囲気はさほど悪くは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月09日
教育・研修:個人の力量に頼る部分が大きく、『○○さんでないと出来ない』という話を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月09日
働きがい:業界の特徴として専門的な知識が必要とされる職種の為覚えなければならない
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回答者: 男性/ 営業部営業課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月04日
勤務時間・休日休暇:出張を含む日程を動かせない業務が無ければ基本的には土日・祝日
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
事業での社会貢献:当社の社名にもあるように船舶用の信号灯開発・製造を行っておりま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
入社理由・入社後の印象:入社してから数十年経過しましたが、入社時には特に理由もな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
企業文化・社風・組織体制:船舶用の信号灯や航空灯火など開発、製造している製品は堅
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口コミ投稿日:2023年08月18日

回答者: 男性/ 検査業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:MBO 目標管理制度を採用しており、半期ごとに自己評価し、面談を実施し
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月01日
働きがい:決まりきった業務内容では無く、新しい課題、異なる条件といった常に違う内
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
オフィス環境:古い事務所の為、決して環境が良いとは言えませんが空調なども設置され
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回答者: 男性/ 品質管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月10日
女性の働きやすさ:女性の働きやすい環境について、女性の割合は全体の1割~2割程度
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
仕事内容:航空灯火の空港での作業は、夜間作業ということもあり体力的にきつい面もあ
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月10日
福利厚生:福利厚生は良い退職金も3年いればもらえます。オフィス環境:建物は広く、
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口コミ投稿日:2023年08月18日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給に関しては必要最低限といった印象を受けた。賞与に関しては夏冬問わず
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回答者: 男性/ 品質管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月10日
事業の強み:取り扱い製品によって国内シェアのほとんどを占めている製品があり、他社
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口コミ投稿日:2023年08月18日

回答者: 男性/ 検査/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給(年1回)・賞与(年2回)・各種手当などはそれぞれの社内規則により
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回答者: 男性/ 検査業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年08月18日
勤務時間・休日休暇:残業時間が他部署と比較すると多い傾向にあるとは思うが、残業手
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口コミ投稿日:2019年07月18日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
給与水準:年収については、可もなく不可もなくといったところでしょうか。残業代は、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
女性の活躍・女性管理職:社員の年齢層が比較的低いからかと思いますが、女性の活躍、
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口コミ投稿日:2019年07月18日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
評価制度:自己評価制度、上長との面談を通じて自分の何が評価され、何が求められてい
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