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回答者別の社員口コミ(MS&ADインターリスク総研株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 上席テクニカルアドバイザー/リスクマネジメント第3部/専門職 在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 退社済み(2022年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 上席テクニカルアドバイザー/リスクマネジメント第3部/専門職
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 退社済み(2022年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
4.3
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
10時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 160万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 160万円

回答者: 男性/ 上席テクニカルアドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ リスクマネジメント第3部/ 専門職

4.3
口コミ投稿日:2022年05月30日
事業の強み:背景に大型保険会社があり先進的な施策導入が進められるが会社規模が小さ
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回答者: 男性/ 上席テクニカルアドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ リスクマネジメント第3部/ 専門職

4.3
口コミ投稿日:2022年05月30日
企業カルチャー・社風:向上心を重視し、紳士的な社風。廊下ですれ違っても一礼するイ
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回答者: 男性/ 上席テクニカルアドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ リスクマネジメント第3部/ 専門職

4.3
口コミ投稿日:2022年05月30日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は与えられた時間内に業務をこなさないと残業になり、残
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回答者: 男性/ 上席テクニカルアドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ リスクマネジメント第3部/ 専門職

4.3
口コミ投稿日:2022年05月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:会社組織が頻繁に変わり、業務
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回答者: 男性/ 上席テクニカルアドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ リスクマネジメント第3部/ 専門職

4.3
口コミ投稿日:2022年05月30日
成長・キャリア開発:自身でキャリア開発をしていかないとついていけない働きがい:ア
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回答者: 男性/ 上席テクニカルアドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ リスクマネジメント第3部/ 専門職

4.3
口コミ投稿日:2022年05月30日
女性の働きやすさ:男性との区別なく、働きたいポジション
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回答者: 男性/ 上席テクニカルアドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ リスクマネジメント第3部/ 専門職

4.3
口コミ投稿日:2022年05月30日
福利厚生:非常に充実している。オフィス環境:社員の幸せが会社効率に貢献するという
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回答者: 男性/ 上席テクニカルアドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ リスクマネジメント第3部/ 専門職

4.3
口コミ投稿日:2022年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 160万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 160万円
給与制度:給与体系は単純でわかりやすい。評価制度:年功序列よりも実力重視の昇進が
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