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株式会社研美社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年09月29日
勤務時間・休日休暇:
年に2回(新年度発表会5月、中間発表会11月)が土曜日に開催されますが、そこの2日間を除いて土日祝はすべてお休みです。GW、夏季休暇、年末年始は有給休暇も加えて大型連休にすることも出来ます。勤務時間に関しては印刷業では非常に珍しくフレックスタイム制を敷いており、コアタイム(11時~14時)と定めています。有給消化率も年々増加しておりワークライフバランスは非常に充実できると思います。

多様な働き方支援:
9時始業で18時までが営業時間になりますが、フレックス制度を利用してメリハリをつけたり、ある程度自立して仕事が出来るようになればリモートワークも行なえます。製造現場においては中々リモートとはいきませんが、その他部署の者は利用する事も出来ます。
副業についても、コロナ禍に制度化されOKになっています。

回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月05日
勤務時間・休日休暇:勤務時間については、フレックス制度を導入しているので、勤務時
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回答者: 女性/ カスタマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月30日
勤務時間・休日休暇:明るく活気がある職場ですが一人ひとりの負担が大きいため、目の
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回答者: 女性/ インハウスデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年09月30日
多様な働き方支援:在宅勤務可、フレックス制度(コアタイム11:00~14:00)
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月03日
勤務時間・休日休暇:会社のワークライフバランスは良いと思います。繁忙期を除くと残
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月29日
多様な働き方支援:リモートワーク 可能フレックス制度 あり副業 可能フレックスは
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回答者: 女性/ カスタマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月03日
勤務時間・休日休暇:土日祝+年末年始、夏期休暇あり。夏期休暇に関しては昨年までは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月06日
勤務時間・休日休暇:8時50分始業で18時が定時です。お昼休みは11時50分~7
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月09日
勤務時間・休日休暇:出来るだけ早い時間に退勤できるようにする取り組みがある為、残
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月02日
勤務時間・休日休暇:自身の仕事量を報告し合い、互いに把握したりしフォローし合って
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月13日
勤務時間・休日休暇:業務効率化を進めているという事もあり、繁忙期等注文が集中して
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月13日
勤務時間・休日休暇:土日祝休みはもちろんお盆休みやお正月休みなど休日も多く、オン
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回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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