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株式会社日本レジストリサービスの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 経営価格/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年09月10日
企業カルチャー・社風:社長が動かないと何も動かない風土。管理者も、社長の言われた
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月09日
企業カルチャー・社風:まじめな社風。人にもよると思うが、個人的にはこれまで理不尽
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 120万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:給与は多いほうだと思う。退職金がなく、残業時間が多いことが反映されてい
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回答者: 男性/ 経営価格/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
30万円 25万円 5万円 100万円
年収 30万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:住宅手当は年齢に関係なく一律ではあるが、年収ベースで、評価してる可能性
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月09日
勤務時間・休日休暇:土日祝が完全にお休みで、休日勤務をする機会もほぼない。平日は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月09日
福利厚生:住宅補助は半分負担(上限あり)。通勤手当もあり。飲み会代も年2回分会社
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回答者: 男性/ 経営価格/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年09月10日
多様な働き方支援:リモートワークは建前だけであり、部署によっては、出勤が半ば強制
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月09日
成長・キャリア開発:自己啓発を行っている時間も業務時間として申請できたり、自己啓
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回答者: 男性/ 経営価格/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年09月08日
働きがい:働きがいを考えるなら選択すべきではない。社業の性質からも堅実性が重視さ
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回答者: 男性/ 経営価格/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年09月10日
オフィス環境:フロア拡張で執務スペースは広くなったが時代に、逆行している感はある
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月09日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多くいる。女性社員の人数は少ないが、男性と変わり
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回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年10月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:世界で唯一のjpドメイン管理事業、インターネット
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回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年06月21日
企業カルチャー・社風:会議が非常に多く、一日に会議を5個も6個も行うことがある。
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 38万円 3万円 80万円
年収 540万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
評価制度:年に1回人事考課があり翌年の職責ランクが決められる。年功序列ではなく実
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年03月07日
勤務時間・休日休暇:当たり前けもしれないが、カレンダー通りに休暇は取得出来、有休
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回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年10月31日
企業カルチャー・社風:事業は既に成熟しており個人の仕事も定型化している。だからと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年01月23日
成長・キャリア開発:会社自体に成長志向がなく役所的であり、中長期的な成長戦略やビ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年02月15日
勤務時間・休日休暇:育児休暇や傷病休暇の人達が多過ぎます。育児休暇などの可能性が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年01月23日
成長性・将来性:インフラ寄りの参入障壁が非常に高いビジネスをやっているので、当面
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:部長職などには、退職金制度が無いのが気になります。役員も含めて退職金が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年03月10日
勤務時間・休日休暇:テレワークや電話会議システムが整っておらず、日頃から月に2回
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年03月01日
オフィス環境:社内環境は、お世辞にも先進的とは言えず、いまだに稟議や契約は紙で行
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年01月23日
オフィス環境:この人数の規模感の企業にしては比較的オフィス環境は良いように思うが
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年01月23日
働きがい:「インターネットを支えている」ということを企業の拠り所、アピールポイン
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回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年06月21日
オフィス環境:執務環境はよい。業務に必要な文房具や道具は様々な品が豊富に在庫され
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年06月06日
事業の強み:景気に左右されることのない安定した事業であること。世の人がインターネ
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回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年10月31日
福利厚生:この規模の会社としては福利厚生は良好。家族も参加できる社員旅行やパーテ
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回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年06月21日
女性の働きやすさ:働きやすいと感じる。産休と産休からの復帰、時短勤務、リモートワ
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年06月06日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはとりやすい。繁忙期を除き、自分の業務を
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回答者: 男性/ 業務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年03月06日
成長・キャリア開発:システム系もキャリアアップ出来るような案件がない。ドメイン管
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回答者: 男性/ 業務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年03月06日
企業カルチャー・社風:常に数名の長期休職者がいるのが実情。在籍期間、働いてる期間
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:年齢と職歴でテーブルが作られており、ほぼ横ばいの給与だったと思います。
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月07日
企業カルチャー・社風:資料を分かりやすく綺麗に作れないと、なかなか評価に繋がりま
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回答者: 男性/ 業務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年03月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:世間的には独占企業で安定性があるように見えるが、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月04日
教育・研修:キャリア採用は他社と同じように即戦力を求められますが、どの部署も激務
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