回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
評価制度:
能率手当てがあり頑張った分だけ給与に反映されるため、毎日の仕事量が増えて忙しい時でもモチベーションあげて仕事に取り組めます。また能率手当てはどのぐらい支給されるかも自分で把握できるので頑張りがいがあります。
能率手当てがあり頑張った分だけ給与に反映されるため、毎日の仕事量が増えて忙しい時でもモチベーションあげて仕事に取り組めます。また能率手当てはどのぐらい支給されるかも自分で把握できるので頑張りがいがあります。
株式会社東和ホームサービスの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文株式会社東和ホームサービスの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
トイレやお風呂、キッチンなど生活に必須なもののメンテナンス業なので、仕事の依頼は安定して入ってくるのと今後将来的に無くなるようなものでもないので安定性、将来性に不安を感じることなく働くことができます。
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