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PGMホールディングス株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ ゴルフ場コース管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コース管理課/ 作業員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月15日
福利厚生:
住宅補助:引っ越しを伴う異動があった場合のみ7割補助があり。ただし、1年ごとに1割ずつ減少。もう一度引っ越しを伴う異動があればリセットされる。
寮は配属されるゴルフ場によって有る無しがある。
通勤手当は全額?支給
退職金:3年勤続で10万程度。

オフィス環境:
配属されるゴルフ場によってまちまち。
立地はほとんどのゴルフ場が田舎にあるため、車・バイク必須。
クラブハウスは基本的にきれい。コース管理棟はきれいにリフォームされた所もあるが、昔ながらの木造平屋の場所もある。

回答者: 男性/ ゴルフ場コース管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コース管理課/ 作業員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給:年に5000~10000円程度 勤続年数・役職によって若干上がる
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回答者: 男性/ コース管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月17日
成長・キャリア開発:資格は色々取らせてくれます。振動工具だったりとか重機の免許や
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回答者: 男性/ ゴルフ場コース管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コース管理課/ 作業員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月15日
勤務時間・休日休暇:朝が早い。5:30~6;30出勤。中抜け休憩が長く1時間半~
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回答者: 男性/ コース管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ スタッフ

4.0
口コミ投稿日:2021年06月06日
企業カルチャー・社風:年功序列が強いイメージがあります。ゴルフ場によっては違いが
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年12月15日
成長・キャリア開発:一年に一度面談はありますが昇給は一千円単位といったところでボ
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年03月14日
企業カルチャー・社風:2〜4年に一度、各ゴルフ場の支配人が変わるので、支配人次第
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回答者: 男性/ ゴルフ場コース管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コース管理課/ 作業員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月15日
成長・キャリア開発:新卒3年目までは毎年一回新卒研修があったような気がする。資格
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年03月14日
事業の強み:パチンコHEIWAが親会社。グループも大きいので、安心できる。事業の
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回答者: 男性/ コース管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ スタッフ

4.0
口コミ投稿日:2021年06月06日
成長・キャリア開発:5〜10年ほどで部長クラスには行けるかと思います。経験がモノ
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回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 厨房/ 社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月06日
福利厚生:明日からまた後日何らかの情報が出てから次の機会ネットワーク化する事なす
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年12月15日
勤務時間・休日休暇:朝がとても早い。有休を積極的に使う様に促してくれる。多様な働
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回答者: 男性/ ゴルフ場コース管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コース管理課/ 作業員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月15日
事業の強み:全国に日本最大規模でゴルフ場を保有しているため、リスク管理的な意味で
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回答者: 男性/ コース管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ スタッフ

4.0
口コミ投稿日:2021年06月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は6:30〜17:00休日休暇は完全週休(?)の10
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回答者: 男性/ コース管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ コース管理

2.5
口コミ投稿日:2021年07月23日
事業の強み:免許が沢山必要でタイミングが会えば取らせて貰えるので将来的には自分の
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回答者: 男性/ コース管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年08月03日
成長・キャリア開発:研修などは会社で行かせてくれます、資格を多く取得すると昇給に
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回答者: 男性/ コース管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
210万円 13万円 1万円 52万円
年収 210万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 52万円
給与制度:ボーナスは基本的には支給されません。昇給は年1回あります、実力によって
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回答者: 男性/ コース管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ コース管理

2.5
口コミ投稿日:2021年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 --万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:3ヶ月に正社員との約束だったが、ベテランの意見により見送られた。評価制
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【失敗に対しての寛容度】失敗の取り扱いは上司による。寛容な部
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回答者: 男性/ 事業部長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 運営本部/ 事業部長

3.8
口コミ投稿日:2020年07月07日
企業カルチャー・社風:在籍中は外資系企業なので、他民族従業員状態。色々な国の常識
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回答者: 男性/ 事業部長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 運営本部/ 事業部長

3.8
口コミ投稿日:2020年07月07日
事業の強み:ゴルフ場事業会社としては世界2位の強みです。事業の弱み:敵対するゴー
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回答者: 男性/ GK/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ コース管理/ グリーンキーパー

1.8
口コミ投稿日:2022年06月09日
勤務時間・休日休暇:朝が早く夕方遅くまで勤務するので拘束時間が長い。変則労働時間
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回答者: 男性/ 事業部長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 運営本部/ 事業部長

3.8
口コミ投稿日:2020年07月07日
成長・キャリア開発:特に支援制度はないが、ビジネス英語は上達する。事業特有の英単
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】上司のほ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:他の仕事と比べゴルフ場はメンバーさんもいます。 そん中でレストランの食事
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回答者: 男性/ GK/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ コース管理/ グリーンキーパー

1.8
口コミ投稿日:2022年06月09日
成長・キャリア開発:この業界に骨を埋めるつもりがあるのならば悪くはないとは思う。
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員育成の為の職種転換や異動について】社員育成のための職種
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年03月14日
勤務時間・休日休暇:すべてシフト制でした。すべて希望休をとっていました。半休、有
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年03月14日
福利厚生:ゴルフプレーが従業員は安い。食事代が半額だった。ショップでの購入も従業
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年12月15日
女性の働きやすさ:妊娠しても働きやすいように体に負担のない部署に移動してくれる。
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回答者: 男性/ コース管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ スタッフ

4.0
口コミ投稿日:2021年06月06日
福利厚生:退職金は雀の涙程ですが、あります。オフィス環境:オフィス環境は良いとは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:外資であった時は、いつ売り抜けるかがバックの考え方であったので安定
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】元上司の下で、業務を
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:元々外資系企業であったが、2年前に日系パチンコ製造会社に買収をされ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年05月28日
教育・研修:会社で決まったOJTというものがない。どのコースに入社しても同じよう
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